事務・管理部門/ベンチャー企業の転職求人一覧

投資先企業へ組織面のハンズオン支援を行っていただきます。1. 投資先の採用支援• 投資先 CEO/CXO と中長期の組織ビジョンをすり合わせ、ポジションの要件を定義• 市場動向とタレントプールを踏まえて、採用要件を継続的にアップデート• 人材紹介会社やダイレクトリクルーティング（ダイレクトスカウト／リファラル等）を使いターゲット人材を発掘・アプローチ• 投資先の採用プロセスを構築し、面談のアレンジメントやクロージングプロセスにも並走し、採用成功までコミット2. タレントエコシステムの構築・運用• ターゲット人材を輩出するためのプログラムやイベント等の企画・運営• 投資先専用の人材データベースの構築・運営3. 投資先の組織強化支援• 企業フェーズに応じた組織設計・開発施策を立案し、実装までリード• 組織課題を特定し、課題解決プロジェクトを推進• 採用戦略立案、採用チーム編成、採用プロセス最適化、採用広報支援などを包括的にサポート#LI-Hybrid#LI-KN

＜ご紹介する企業＞先端ロボティクス技術を活用した非破壊検査・メンテナンスに特化した革新的な企業です。独自のロボット技術で国内外の大手企業から注目を集め、米国・ドイツに子会社を展開し、グローバルな事業拡大とIPO準備を進めています。＜ポジション概要＞日々の経理業務管理、月次・四半期・年次決算、外部監査対応を主導します。CFOを財務戦略、税務コンプライアンス、予算管理、業務改善の面でサポートし、ご経験に応じて1年以内に部門長としての役割を担っていただきます。＜業務内容＞・日本基準（J-GAAP）およびIFRSに基づいた決算業務の主導・財務諸表およびレポートの作成・レビュー・外部監査対応の準備および窓口業務・経理チームの指導・育成・財務状況の分析および経営戦略への提案・社内統制の整備および業務プロセスの文書化・税務申告の管理・予算策定および予実分析の支援・海外子会社（米国・ドイツ）の会計・税務管理・IPOを見据えた内部統制の構築・維持

JPN IT/AI Medical venture company: Legal -General corporate legal -Negotiate alliances with other corporate inside/outside Japan-Support launching products internationally-Support internal legal related issues-Support M&A-Handle legal matters when facilitating board/stakeholders meetings