東京23区の転職求人一覧

▍業務内容クライアント（大手企業中心）に対し、セキュリティ戦略の策定からガバナンス構築、リスクアセスメント、ソリューション導入支援まで、上流工程のコンサルティング全般を担っていただきます。・セキュリティポリシー・ガイドラインの策定支援・ISMS/Pマークなどの認証取得・運用支援・クラウドセキュリティ、ゼロトラストネットワークの導入コンサルティング・脆弱性診断結果に基づく改善提案・PMO業務・CSIRT構築支援・リスクマネジメント戦略構築支援・AIガバナンス構築支援■給与構成（想定年収）※役割と経験に応じて柔軟に決定いたします。アソシエイト/コンサルタント： 700万円 ～ 1,000万円マネージャー： 1,000万円 ～ 1,500万円シニアマネージャー： 1,500万円 ～ 2,000万円ディレクター： 2,000万円 ～■勤務地・働き方・フルリモート勤務可能（場所を選ばず就業いただけます）・オフィス（東京等）またはプロジェクト先（東京・神奈川・千葉・埼玉）での勤務も選択可・転勤なし／U・Iターン歓迎■福利厚生制度・定年制度：60歳（継続雇用制度あり）・その他、各種社会保険完備

■ご紹介する企業世界を代表するラグジュアリーブランドが手掛ける至高のホテル。海外伝統と日本の美意識が融合した唯一無二の空間を提供します。■ポジション概要卸売・フランチャイズチャネルの売上および収益目標達成を推進。ビジネス戦略の策定、主要顧客との関係構築、マーケティング施策の実行を通じて、日本市場におけるブランドのさらなる成長を担います。■業務内容・卸売・フランチャイズの商談戦略策定・マーケティング計画の立案と実行・新規顧客の評価と販路拡大の推進・主要アカウントとの強固な関係構築・在庫予測やオーダー管理の運用支援・イベント支援やＶＭ基準の共有・管理#LI-Onsite#LI-KN

■ご紹介する企業2026年に大手SaaSグループへ参画した急成長DX支援ファーム。戦略から現場運用まで一貫した支援体制が強みです。■ポジション概要プロジェクト責任者としてIT戦略立案やPM業務を完遂しつつ、若手育成や組織の仕組み化を担当していただきます。グループの顧客基盤を活かしたアカウント拡大や、次世代型支援スキームの構築を通じ、事業成長の中核を担います。■業務内容・大手企業のIT戦略立案・PMO業務・組織の品質管理とデリバリー完遂・若手メンバーのOJTおよび育成・クライアントへの提案・販路拡大・新規SaaSプロダクトの要件定義・AI BPaaSの支援スキーム開発#LI-Hybrid#LI-KN

Lead financial operations for a prestigious luxury goods company, driving strategic growth and fiscal responsibility.■ About the companyOur client is a globally recognized name in the luxury goods sector, celebrated for its exquisite craftsmanship and innovative designs. This esteemed company is dedicated to delivering unparalleled quality and maintaining its position as a leader in the high-end market.■ Role & ResponsibilitiesAs the Finance Director, you will be instrumental in overseeing all financial aspects of the company's operations. This includes financial planning, budgeting, forecasting, and ensuring compliance with financial regulations, all while contributing to the company's strategic objectives.■ Main tasks include・Lead the development and execution of financial strategies to support business growth.・Oversee budgeting, forecasting, and financial reporting processes.・Manage and mentor the finance team, fostering a high-performanc

■ご紹介する企業世界中の食卓を豊かにするグローバルな食品製造企業。100年以上の歴史を持ち、最先端の技術で持続可能な食の未来を創造しています。■ポジション概要日本法人の会計業務全般を統括していただきます。チームマネジメントを通じて財務基盤の強化を担います。グローバル本社へのレポーティング業務も重要な役割です。■業務内容・日本法人の月次・四半期・年次決算業務の遂行・法定監査、税務申告および外部監査人との連携・経理チームのマネジメントとメンバー育成・本社への財務レポーティングと円滑な連携・内部統制（ICFR等）の維持および強化・資金繰り管理およびキャッシュフローの最適化#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業卓越した技術と独自のデザインで世界中のファンを魅了しているブランド。グローバルな環境で、ブランドの価値を最大化する戦略的なビジネスを展開しています。■ポジション概要スイス時計ブランドの卸売営業として、担当クライアントの売上目標達成を推進。市場分析に基づいた戦略実行、店舗ディスプレイの最適化、主要顧客とのパートナーシップ強化を通じてブランドの成長を担います。■業務内容・担当卸売クライアントの売上目標達成・競合情報を含む市場状況の分析と報告・予算内での販売経費および経費管理・ブランドイメージに沿った店頭展示の推進・主要顧客との長期的パートナーシップ構築・ブランド戦略に沿った販促ツールの活用#LI-Onsite#LI-KN

■ご紹介する企業世界を代表するラグジュアリーブランドが手掛ける至高のホテル。海外伝統と日本の美意識が融合した唯一無二の空間を提供します。■ポジション概要約15店舗の運営と150〜200名規模の組織管理を担当していただきます。ブランドのビジネス成長を強力に牽引します。■業務内容・約15店舗の運営管理と売上最大化・150〜200名規模のスタッフ管理・収益性向上のための戦略策定と実行・百貨店等、主要取引先との関係構築・サービス基準の徹底と業務効率化・市場動向の分析と戦略への反映#LI-Onsite#LI-KN

1．タレントアクイジション現地採用のサポート： 職務記述書（JD）の確認や採用準備会議への参加、役割の明確化とニーズの擦り合わせ。候補者が英語に堪能でない場合の一次面接の実施、候補者との連絡、オファー交渉および提示の担当。 採用チャネルの構築・拡大： 求人サイト、ジョブフェア、キャンパスリクルーティングなど、効果的な現地採用ルートの確立と拡大。 エージェント管理： APACのTA（採用チーム）と連携し、国内の人材紹介会社の管理。 オンボーディング： 新入社員がスムーズに適応できるよう、入社受入プロセスのサポート。 2. 福利厚生および人事規定の運用 福利厚生管理： COE（専門部署）の指針に基づき、国内の福利厚生プログラムを運営。労働法および関連規制へのコンプライアンス（法令遵守）を徹底。 規定の維持・更新： HR COEと協力し、法的遵守と一貫性を保つため、日本独自の就業規則、ハンドブック、諸手続きを維持・更新。 問い合わせ窓口： 福利厚生に関する従業員からの問い合わせ窓口となり、必要に応じて外部ベンダーとの言語サポート（通訳・翻訳等）を含む調整。 3. 従業員エンゲージメント＆コミュニケーション — 人事部長（HRD）の指導下 調査分析： エンゲージメント調査の結果を分析し、マネージャーやリーダー層に対しアクションプランを提案。 エンゲージメント活動： 従業員のエンゲージメント向上に向けた施策、社内広報、調査後のフォローアップのサポート。 タレントマネジメント支援： 学習・開発、カルチャー醸成などの施策において人事部長をサポート。 翻訳・通訳サポート： 日本国外にいるリーダー層に対し、従業員とのコミュニケーションやコーチングにおける翻訳・通訳支援。 メッセージの伝達： マネージャーが従業員に対し、一貫した人事メッセージを伝えられるようサポート。 4. 人事プロジェクト＆継続的改善 人事イニシアチブへの参画： 規定の改定、プロセスの改善、人事システムの導入などのプロジェクトに参加。 組織・タレント施策の支援： 組織再編、国内コミュニケーション、異動配置などの施策において人事部長をサポート。 その他： 上長から割り当てられたその他のプロジェクトや業務。 5. 国内労務管理（ER

■About the companyOur client is an innovative force in Japan's delivery market, dedicated to creating a 'wow experience' for customers through a revolutionary, fee-free delivery platform. They foster a culture of agility, boldness, and continuous innovation, empowering employees to pioneer new frontiers.■Role & ResponsibilitiesAs the Director of Ads Strategy, you will spearhead the mid- to long-term vision for the ads business, focusing on revenue growth, monetization efficiency, and enhancing advertiser value. You will collaborate closely with Product, Sales, Operations, and Finance teams to drive impactful initiatives and ensure a superior customer and advertiser experience.■Main tasks include・Define and lead the mid- to long-term strategy for the ads business, including revenue growth roadmaps and structural initiatives.・Establish key performance indicators (KPIs) and build executive-level reporting frameworks.・Drive advanced quantitative

■ご紹介する企業世界を代表するラグジュアリーブランドが手掛ける至高のホテル。海外伝統と日本の美意識が融合した唯一無二の空間を提供します。■ポジション概要ホテルの広報戦略を統括し、収益成長とブランド価値の最大化を推進していただくポジションです。■業務内容・PR戦略および年間アクションプランの策定・メディア・KOLとの関係維持および新規構築・プレスリリースの作成および各種レポート報告・ブランドイメージの管理とプレスプレゼン実行・本国チームと連携したグローバル戦略の導入・コーポレートイベントの支援と社内連携の強化#LI-Onsite#LI-KN

■業務内容お客様企業におけるデータ／アナリティクスを活用した顧客体験変革、ビジネス変革を推進する専門集団として組織に参画していただきます。現在、顧客や社員のニーズは、企業の変革スピードよりも速く変化しています。このような環境の中で、データを活用しながらの戦略立案・施策推進は企業が生き残るための必須要件となってきています。データを活用したお客様の企業変革の旗振り役として、在籍するクリエイティブ集団、また長年強みにしている各業界のコンサルタントと連携し、戦略立案支援〜実施策運用まで一貫した支援を行います。■具体的な業務内容・お客様企業に対して、データやAIを活用した多様なテーマ（顧客理解の深化、新規ビジネス構築、サービス見直し、業務プロセス改革、AIソリューション構築、組織・風土改革、人材育成 等）の提案又はプロジェクト推進・データ・AI駆動型経営改革におけるプロジェクトのコアチームとして、他組織の専門メンバーともコラボレーションしながら戦略立案から実行まで一気通貫でのビジネス価値創出の支援■魅力入社後はご志向に応じた多様なキャリアパスを実現することが可能です。■プロジェクトの例・顧客データ・購買データを用いたセールス・マーケティング、商品開発のデータ駆動型改革（小売業、消費財製造業、食品メーカー、金融業、保険業など）・継続的に取引・売上が続くビジネスにおける顧客情報・顧客行動を活用した顧客接点のデータ駆動型改革（通信業、エンタメ、電力など）・過去の研究開発データを活用した研究開発領域でのデータ駆動型改革（医療・製薬業・消費財製造業など）・生成AIを用いた新規ビジネス・サービスの構築、プロセス改革（各種業界）■勤務地・東京・大阪#LI-Hybrid#LI-KN

■ポジション概要会社のレピュテーション構築、ステークホルダーとの関係強化、そしてダイナミックな市場における事業成長を牽引する、影響力の大きいリーダーシップポジションです。■業務内容・統合的なコーポレートアフェアーズ戦略の策定および実行を推進する・レピュテーションおよびコミュニケーション、パブリックアフェアーズ分野における戦略的助言を通じ、経営層の意思決定を支援する・対外コミュニケーション、メディア対応、危機管理全般を統括する・日本におけるガバメントリレーションズおよび政策提言活動を主導する・社内コミュニケーションおよび従業員エンゲージメント施策を推進する#LI-Hybrid#LI-KN

■職務内容社内の業務プロセスが適切に運用されているかを確認し、リスクの未然防止と業務改善を推進する内部監査業務を統括していただきます。また、親会社監査・全社監査・改善フォローまで、年間を通じて監査サイクル全体をリードするポジションです。■業務内容・年間監査計画の立案・推進（プレ監査、内部監査、自主監査の実施）・親会社監査への対応（事前資料準備、監査当日の対応、改善計画の依頼・回収・進捗管理）・業務監査・コンプライアンス監査の実施（ヒアリング、資料確認、指摘事項整理、改善提案、監査レポート作成）・四半期ごとの業務プロセス検査対応（会計・経理規程に基づく運用確認）・内部統制の整備・文書化支援（規程・手順書の整理、リスク管理の助言）・監査室運営業務（監査資料管理、スケジュール調整、親会社向け報告）