東京23区の転職求人一覧

■ご紹介する企業ヘルスケアデータの活用で世界をリードするグローバル企業。最新AIと知見を武器に、医療の発展と患者様の健康に貢献しています。■ポジション概要クライアントである製薬・医療機器メーカーのプロジェクトに参画し、MRとして医薬品の情報提供や課題解決を担います。複数領域の経験を通じ、医療業界で普遍的に通用する専門性を磨くことが可能です。■業務内容• 担当エリア内での訪問医療施設のターゲティング• 担当医療施設への訪問計画作成• 担当医療施設への訪問、医療従事者とのリレーション構築• 卸 MS(Marketing Specialist 医薬品卸販売担当者)とのリレーション構築• 医療従事者向けの説明会の企画・実施• 医師同士のコミュニケーション推進のための研究会・勉強会の立ち上げ• 講演会の企画・運営• 市販後調査■ポジションの魅力・多様な疾患領域や製品の経験を積み、スキルアップができる・コンサルティングやマーケティング等、多彩なキャリアパス・リモートワークや直行直帰を推奨し、柔軟な働き方が可能・外勤日当や転居一時金など、充実した諸手当と福利厚生#LI-Hybrid#LI-KN

①フィナンシャルクライム（金融犯罪）対策アドバイザリー金融機関（銀行、信託、保険、証券、資産運用、投資顧問、リース、カード、貸金業他）、金融持株会社、資金移動業者、その他金融ビジネスの参加者/関係者（一般事業会社を含む）に対し、高い専門知識と豊富な支援経験を活かして金融犯罪対策支援の助言を行っています。②グローバルコンプライアンス態勢構築アドバイザリーフィナンシャルクライム（金融犯罪）領域を含むグローバル・ベースでのコンプライアンス態勢を構築するために、　・コンプライアンス・リスク評価、　・コンプライアンスに関するPDCAサイクルの設計、　・グループ整合的なコンプライアンス規程体系の整備に関するグループ整合的な枠組みの構築等の総合的なご支援を行っています。

■ポジション概要APAC役員のビジネスパートナーとして、スケジュール管理や会議運営、組織横断的な事務プロジェクトの推進を担当。日本とAPAC全域のリーダーを繋ぎ、円滑な組織運営をサポートする重要な役割です。■業務内容・役員のカレンダー管理および内外の会議設定・調整・機密情報の適切な管理と重要課題への迅速な対応・Great Place to Workなどの組織活性化施策の推進・各部門や共有サービス（人事・総務等）との連携強化・既存の事務プロセス評価および効率化・標準化の提案・社内イベントや各種会議の準備・運営サポート全般■ポジションの魅力・APAC全域のリーダーと連携するグローバルな業務範囲・事務プロジェクトの改善や効率化を自ら提案・実行できる・高度な機密情報を扱う、経営層に近いポジション#LI-Hybrid#LI-KN

■どんな仕事か輸入食品を中心とした幅広い取扱い原料の品質情報管理や書類作成、トラブル対応などの品質管理に関わる業務全般を担うポジションです。品質管理のご経験がある方は、更なるスキルアップが可能な環境です。■仕事内容・社内書類の作成（製品規格書、カタログ、製造工程図、見解書など）・顧客提出書類の入力および補助（原料規格書（メルクリウス等）、品質調査票等）・製品情報のデータベース管理、資料の保管・掲示（英文含む）・食品および食品輸入に関する法規確認、輸入書類作成・食品原料・添加物の基礎物性試験（pH、酸度、粘度、ゲル強度、保水率、耐熱性、粒度分布など）・各種試験機器を用いた測定（レオメーター、pHメーター、粘度計、顕微鏡、粒度分布計など）・海外サプライヤー問い合わせ・海外サプライヤー監査として　　・書面でのチェックリスト評価（品質マニュアルの確認、過去トラブル歴の把握、出荷検査記録、教育訓練体制　など）　　・現地工場訪問によるCPチェック等・クレーム対応時の原因調査（当社営業が受けたクレーム品の状態確認や、異物の同定、原因究明など・一部事務業務（精算、請求、消耗品管理など）・顧客評価用サンプルの作成■業務の魅力・会社全体で6000種以上の商材を取り扱っているため、多種多様な商材に触れることができるため、幅広い知識を獲得することができます。・社内教育や仕組みづくりなど「組織全体の品質体制づくり」にも関わっていただけます。・海外サプライヤーとのコミュニケーションの機会もあり、グローバルな働き方も可能です。・平均勤続年数12年以上で定着率◎・創業90年・プロテイン製品の原料となる乳たんぱくのシェアトップクラスの安定企業・試験機器を使った物性評価や書類作成、新しい機器の導入などにも挑戦していただける環境です。品質管理のご経験がある方は、更なるスキルアップが可能な環境です。

■ポジション概要新製品および既存製品の薬事活動全般を計画・実行していただくポジションです。規制の解釈や関係部署との連携、規制当局との協議・申請、市販後の保険収載通知やQMS適合、ライセンス維持管理を包括的に担当します。■業務内容・部署横断チームでの薬事戦略の策定・担当プロジェクトの薬事活動計画の立案・規制当局への相談および承認申請の実施・当局からの照会事項への回答作成と対応・保険収載通知や広告確認などの市販後支援・QMS適合性調査の対応やライセンス維持管理■ポジションの魅力・循環器（Heart Recovery）という社会的意義の大きい領域・グローバルチームの主要メンバーとして、英語を駆使し国境を越えた薬事戦略に貢献・在宅勤務を活用した柔軟な働き方#LI-Hybrid

当企業の経理部シニアアソシエイトとして、月次・四半期および年末の決算プロセス（仕訳入力、勘定調整、およびJGAAP/IFRS決算および金融庁報告に関わる提出書類の作成など）をサポートしていただきます。 日本会計基準・国際財務報告基準に基づく決算対応サポート 金融庁、外国損害保険協会への報告資料作成 社内会議体（経理委員会、統合リスク管理委員会）向け報告資料の作成

決算実務から業務改革まで。外資系ラグジュアリーブランドの成長を財務面で支える。■ご紹介する企業伝統と革新が融合する老舗ラグジュアリーブランド。日本市場での成長に伴い組織体制を強化中。質の高い製品を通じて、豊かな生活文化を提案しています。■ポジション概要月次・年次決算の統括、百貨店やECを含む多チャネルの収益管理を担当。組織全体の経理フロー効率化と内部統制の強化を牽引する、裁量の大きい役割です。■業務内容・月次・年次決算業務の遂行および財務報告・キャッシュフロー予測の作成と資金管理・買掛金・売掛金の管理および決済業務の監督・在庫評価、原価計算、物流チームとの連携・ERP導入プロジェクトへの参画と業務刷新・外部監査法人・税務顧問との連携および申告■ポジションの魅力・ERP導入やBPRなど、組織の基盤作りに中心メンバー・CFO直下で経営に近い視点から財務実務をリード・週一在宅勤務可能、部下無しのポジション！#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業ゲーム・エンタメ業界の品質向上を支えるITソリューションを展開する上場持株会社。積極的な海外進出とM&Aで、グローバルな成長を続けています。■ポジション概要経理財務部の副部長として、連結決算・開示・税務および監査対応を統括していただきます。外部リソースのマネジメントに加え、海外子会社管理やM&A支援など、経営管理本部長を支える実務リーダーとしての役割を担うポジションです。■業務内容・四半期・年次の連結決算確定および開示書類作成の統括・持株会社および主要子会社の単体決算・税務判断の実施・監査法人との折衝、M&A実行時の投資調査・評価支援・海外子会社との連携・データ授受および現地事務所との調整・外部委託先（税理士法人等）のマネジメントと契約管理・J-SOX対応、経理業務の改善・効率化および後進の育成■ポジションの魅力・上場持株会社の経理部長として、経営に近い視点で意思決定に関与・リモート勤務の相談が可能で、柔軟なワークスタイルを実現できる#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業常にトレンドを創出する世界的なリテール企業。洗練されたブランドイメージを保ちつつ、デジタル変革にも注力し成長を続けています。■ポジション概要事業企画・分析アシスタントマネージャー〜マネージャー経営サポート部門にて全社の業績分析やレポート作成、各種会議のリードを担当。戦略に基づいた新規プロジェクトの提案・実行を通じ、売上向上と組織の成長を直接的に支援する役割です。■業務内容・全社戦略策定・予算作成・売上・KPI 等の分析・各種レポート作成(US 向け、経営向け、オフィス向け、ストア向け)・部門横断でのミーティングのリード、議事録作成・各種新規プロジェクトのリード・実行支援

代表の右腕として、急成長するAI・SaaS企業の経営基盤と組織運営を統括。■ご紹介する企業世界的なテクノロジー企業を目指す、日本発のマーケティングテック企業。創業10年以内で上場し、AIやSaaS領域で圧倒的な成長を遂げています。■ポジション概要代表直轄のコーポレート本部長として、急成長するAI・SaaS企業の経営基盤強化を牽引いただきます。上場企業として持続的成長を実現するため、経営企画・管理・人事・社内システム等を横断的に統括することで、事業部門を支える強固なコーポレート機能を構築していただく重要なポジションです。■主要業務内容【コーポレート本部全体のマネジメント】・経営企画室、管理部、人事部、社内システム部等のコーポレート組織の統括・運営・経営方針に基づくコーポレート戦略の策定・実行・進捗管理・経営リスクの特定・評価・対策立案・業務プロセスの整備・改善、AI・データ活用によるデータドリブン経営の仕組み構築・重要会議の運営(取締役会、経営会議)・コーポレート部門の予算策定・執行管理・最適化・各部門長の育成・評価、組織パフォーマンスの最大化■ポジションの魅力・将来の取締役、CFO、COOへのキャリアパス・年収～4,000万円という国内トップクラスの報酬・AIやSaaS領域の最先端ビジネスを経営中核から支える・週1日の在宅勤務可能で、柔軟性と責任を両立できる#LI-Hybrid#LI-KN

As Learning & Development Specialist, you will be in charge of designing and executing various developmental initiatives, including leadership programs, talent management, onboarding, and global assignments. This role involves the end-to-end management of training programs—from identifying development needs and designing curricula to leveraging digital tools for enhanced learning motivation—while also utilizing data analytics to derive insights for continuous program improvement.

About the Role (Job summary):This position is responsible for driving channel marketing initiatives and supporting channel sales activities for company's service business, with a focus on single-phase UPS and other assigned offerings. The role involves strategic planning, execution of marketing programs (including rebates and MDF), creation of training and sales enablement materials, and data-driven decision-making. It also includes ownership of channel sales performance and offer management responsibilities, ensuring end-to-end customer experience from service purchase to issue resolution.What will you do?Plan and execute channel marketing programs such as rebates, MDF utilization, and partner engagement campaigns.Develop training materials, sales enablement content, and presentations for internal and external stakeholders.Analyze channel performance data to identify trends, opportunities, and areas for improvement.Take ownership of channel

1. 資金管理（Cash Management）・日本国内並びに東アジア（4か国）・欧州子会社の資金繰り状況のモニタリング・キャッシュプーリングによる資金集中・配分管理（グローバル含む）・銀行口座の管理と最適化2. 為替リスク管理（FX Risk Management）・為替変動リスクの分析とヘッジ戦略の立案・実行・ヘッジ承認会議体運営（海外拠点を含めた運営方針決定含む）3. 資金調達・運用（Financing & Investment）・地域内での資金調達（キャッシュマネジメントシステム）の企画・実行・海外子会社への資金調達実施確認・承認（特に海外子会社による外部調達）4. 銀行・金融機関との関係構築・主要銀行とのリレーション（交渉・要請含む）5. 財務戦略の立案と実行・グローバル本社との連携によるグローバル財務戦略のローカライズ・再編・M＆A等発生時の管理・仕組み構築・戦略立案6. コンプライアンスと内部統制・各国の財務・税務規制への対応・内部監査やSOX対応などのガバナンス強化7. レポーティング・日本事業内及びグローバル本社への財務レポート作成（資金状況、為替損益など）・KPIや財務指標のモニタリングと報告その他、キャリア形成等の希望や適性に応じて、会社の指示する業務への配置転換の可能性があります。