管理部門の年収1000万円クラス案件

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日系企業と日本展開をしている外資系企業の双方に注力。グローバル企業の日本支社と提携し、日本のHR市場の状況を随時共有しながら日本と現地のギャップを埋めていきます。日本の経理財務・人事の業界専任チームがあなたの次のキャリアへのステップをサポートします。また、企業様には日本の有能なバックオフィス人材をご紹介いたします。 
 

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      ご紹介職種例

      • 人事・タレントマネジメント
        CHRO、リージョナルHRディレクター、HRディレクター、シニアHRマネジャー、HRマネジャー、HRビジネスパートナー、 HRジェネラリスト、福利厚生ディレクター・マネジャー、タレントマネジメントディレクター・マネジャー、採用ディレクター・マネジャー、 トレーニングディレクター・マネジャー、組織開発・人事企画ディレクター・マネジャー、HRスペシャリスト
      • 財務経理
        CFO、財務ディレクター・マネジャー、FP&Aディレクター・マネジャー、FP&A アナリスト、経理マネジャー、アカウンタント、 ビジネスコントローラー、会計監査、財務マネジャー、監査、給与、税務税務スペシャリスト、ビジネスパートナー
      • 総務・管理
        総務ディレクター・マネジャー、オフィス管理、オフィスマネジメント、役員サポート




      フォーカス分野

      • バックオフィス業務
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