東京23区の転職求人一覧

■募集背景現在、当社では重要な成長戦略としてM&Aを位置づけており、さらなる加速を目指しています。そのため、M&Aや事業投資、ファイナンス戦略に関する知見を持つ人材をお迎えし、M&Aや事業投資に係る全体戦略立案から案件ソーシング、投資検討、DD、条件交渉、エグゼキューション、PMIまで一貫して携わっていただける体制を強化したいと考えています。また、当社は投資ファンド（CVC）事業を立ち上げており、そちらの推進新たに加わる方には、M&AアドバイザリーやPE／VCでの投資実行経験を活かし、経営戦略レベルから議論を行い、M&A・投資ファンドCVC事業責任者候補としてM&Aや経営戦略を推進していただくことを期待しています。■業務概要M&A・PMI・経営戦略・経営企画、投資ファンド事業を横断的に担当し、グループ全体の成長をリードしていただきます。戦略立案から実行・PMI、さらにファイナンスや経営管理まで、経営層直下で事業成長を推進する役割です。■職務詳細• M&A戦略の策定、推進• M&A案件のソーシング・投資検討、エグゼキューション• 投資ファンド事業の推進• グループ会社・投資先の経営管理• 中長期事業計画／予算策定、予実管理、KPI分析

■ご紹介する企業世界をリードする大手ラグジュアリーグループ傘下の有名ファッションブランド。高品質な製品と革新的なスタイルで世界中の顧客を魅了しています。■ポジション概要店舗ディスプレイやウィンドウスタイリングの強化を通じてブランドイメージを確立し、売上成長を支援するポジションです。■業務内容・グローバル指針に基づく国内VMDガイドライン策定と施工・定期的な店舗訪問によるディスプレイサポートと売上促進・店舗スタッフ向けVMDトレーニングの企画および実施・パリ本社や建築チームと連携した新店・店舗計画への参画・効率的なVMD予算の策定、モニタリングおよび費用管理・VMD什器や備品の管理、倉庫および各店舗への適切な配送#LI-Onsite#LI-KN

■About our ClientA leading global financial services firm providing services worldwide. Recognized as one of the top online broker for its state-of-the-art technology and comprehensive market access across 200+ countries and territories.■Role OverviewThis role handles post-trade functions including trade and position reconciliation, settlement processing, and corporate action events. Serving as a key link for Japanese market operations, the position involves regular interaction with overseas offices in English.■Main tasks include:・Perform trade and position reconciliations.・Process post-trade settlements and corporate actions/dividends.・Oversee derivative settlements and expiry processing.・Support Japanese market activities and global client trading.・Communicate and coordinate with overseas offices in English.■Hourly Wage2,000 - 2,200 JPY#LI-Onsite

■About our ClientA world-leading Industrial technology manufacturer with a strong financial foundation and high market share. The company operates globally across diverse sectors, fostering an inclusive, high-compliance culture with excellent global connectivity.■Role OverviewThe Finance Manager leads local financial accounting and compliance operations for Japan. The role oversees month-end closes under US-GAAP and team development while working closely with US Headquarters.■Main tasks include:・Manage month-end closes and prepare US-GAAP financial statements.・Maintain US SOX internal controls and lead audit responses.・Coordinate corporate tax filings with tax advisors and US HQ.・Forecast cash flows and manage liquidity with US Treasury.・Review accounts payable, payroll, and accrual accounting entries.・Lead, mentor, and develop the local finance team.#LI-Hybrid#LI-KN

Job Opportunity: License Management Head (Legal Division)Position: License Management HeadJob Grade: JG 18Location: Akasaka, Tokyo, JapanDepartment: Legal DivisionReports To: Legal Division HeadRole SummaryWe are seeking an experienced, strategic, and high-integrity License Management Head to lead key operational legal functions and drive organizational transformation within our Legal Division.In this role, you will act as a trusted legal partner, translating legal complex requirements into practical business strategies while ensuring our company’s reputation, compliance, and operational integrity are fully protected. You will work closely with executive leadership, operational divisions, global legal teams, and regulatory bodies.Key ResponsibilitiesStrategic Leadership & Digital TransformationPartner with the Legal Division Head to lead organizational transformation, enhancing efficiency and effectiveness across the division.Drive digital t

【Department Overview/ 部署概要】日本のランキングサービス（ユーザ向けシステム）。様々なジャンルに人気アイテムをお客さんに紹介する目標でサービスを提供してますThe hiring position belongs to Japan's Ranking service. It is a customer facing service to showcase items which are popular in various genres.【Position Outline/ 依頼概要】ランキングのシステムを構成するWebアプリケーション及びビッグデータ処理アプリケーションの各種開発業務。An application engineer for Ranking system development & management. Application type includes Backend Big Data based processing application & Web Application (API and Website development)【Responsibilities/ 担当業務】An application engineer for Ranking system development & management. Engineer should be able understand business requirement to design, develop, test and write operation manuals. Application type includes Backend Big Data based processing application & Web Application (API and Website development)Needs to drive system improvement (e.g. refactoring, adopting appropriate technologies, system architectural evolution, and optimizing the

【Department Overview/ 部署概要】当部署は、エコシステムプラットフォームの普及と活用を推進し、顧客の成功を最大化させるための戦略的ハブを担っています。事業部門と開発部門の間に立ち、両者のブリッジとして連携を円滑にすることで、プラットフォームの提供価値を最大化させることが私たちのミッションです。変化の速いビジネス環境において、クライアントでは「チームとしての機動力」を何よりも大切にしています。複雑な課題を迅速に解決し、事業部門のニーズに応じた最適なサポートを提供するためには、密なコミュニケーションと迅速なナレッジ共有が不可欠です。そのため、当チームではメンバー間の偶発的な対話や、熱量の高い議論を重視しており、原則として「毎日出社」のスタイルをとっています。 対面での濃密な連携を通じて、共に組織をリードし、プラットフォームの成長を牽引していただける方を募集します。【Position Outline/ 依頼概要】エコシステムプラットフォームの導入・活用を加速させる、オンボーディング担当（カスタマーサクセス）を募集します。本ポジションは、プラットフォームを導入する事業部門に対し、利用開始から定着・活用に至るまでのプロセスをリードする役割です。単に導入を支援するだけでなく、事業部門のビジネス目標を深く理解し、プラットフォームの価値を最大化するための技術的な橋渡しや、最適な利活用プロセスの提案を行います。変化の激しい環境下において、マニュアル通りの対応にとどまらず、自ら課題を発見・定義し、開発部門や事業部門を巻き込みながら「成功への道筋」を自律的に描き、実行できる方を求めています。入社後3ヶ月以内には、オンボーディングのフローを一つ担当し、現状の課題を分析した上で、改善案を自ら提示・実行していただくことを期待しています。 チームのナレッジを底上げし、オンボーディングの仕組みそのものを進化させていける、主体的なリーダーシップを発揮してください。【Responsibilities/ 担当業務】エコシステムプラットフォームのオンボーディングを通じ、事業部門の成功とプラットフォームの価値最大化を牽引していただきます。■ 事業部門へのオンボーディング・サクセス支援ビジネス目標の理

Reporting to the Global Head of Branding & Sourcing Legal, you will:• Lead the drafting, review, negotiation, and execution of a broad range of commercial agreements,including:o Professional services agreementso Consulting agreementso Technology and SaaS agreementso Data licensing arrangementso Enterprise procurement and vendor contracts• Serve as a trusted legal advisor to business and procurement stakeholders, balancing legal risk withpractical and commercially sound solutions.• Provide strategic guidance on contractual terms, legal developments, regulatory requirements, andcorporate policies to support business objectives while ensuring compliance.• Partner with subject matter experts across privacy, cybersecurity, intellectual property, insurance, andregulatory legal teams to address complex contractual matters.• Drive continuous improvement of contract templates, playbooks, and contracting processes to enhanceefficiency and scalability.

♦中途採用業務全般（最優先ミッション） ・採用計画の策定およびPDCA運用（年間約20名・月2〜3名の採用目標） ・採用予定のポジション：バックオフィス、MD、デザイナー/ディレクター、ファンクラブ運用、映像制作、マネジメントミュージック、クリエイター・採用手法の選定・選定媒体/エージェントコントロール、LinkedIn等のダイレクトスカウト運用 ◆人事評価制度の運用・定着 ◆人事マネジメント ・人事スタッフ（オペレーション担当）のマネジメントおよび業務フォロー・育成

■About our ClientAn international retail company delivering high-quality products and innovative market strategies worldwide.■Role OverviewYou will be responsible for leading monthly and year-end closing operations, managing bank accounts, and supporting E-commerce finance. ■Main tasks include:・Lead monthly and year-end closing processes in collaboration with Managers・Manage bank accounts and oversee payment approvals・Manage expense reimbursements and update guidelines with HR・Serve as the main Finance point of contact for E-commerce business・Handle import-related operations and optimize processes as needed・Supervise and mentor 1 Senior Accountant and 1 Junior Accountant#LI-Hybrid