ランスタッド主催 特別ウェビナー【12月7日】優秀な社員を辞めさせない 解決志向型組織の作り方
少子高齢化による深刻な人手不足は、組織の成長を推進する上で大きな課題の一つです。このように人材獲得が難しい環境下では、今いる社員の定着率を上げ、その社員がより活躍できるための組織づくりがより重要になってきています。
今回ランスタッドでは、組織開発の専門家として数々の著書や日経ビジネス電子版での連載を持つ川西由美子を講師に迎え、定着率アップを実現する組織体系として注目される「解決志向型組織」をテーマとした特別ウェビナーを開催いたします。
【ウェビナー開催概要】
- 開催日時：2021年12月7日(火) 14:00~15:00
- 参加方法：オンライン配信（Zoom）
- 参加費： 無料
- 主催：ランスタッド株式会社
お申込みは、こちらからご登録ください。
【登壇者紹介】
1998年に行動健康科学をベースにしたコンサルティング会社を創立。2005年からはEAP総研代表取締役として多くの企業でメンタルヘルス対策などにあたり、その後フィンランドで、世界25カ国で使われている組織活性化技法「リチーミング」の指導者資格を取得した。現在はオランダが本社の総合人材サービス会社ランスタッド（日本法人）と合併後、クライアントソリューション組織開発ディレクターを務める。
臨床心理学や産業組織心理学が専門で、著書に『ココロを癒せば会社は伸びる』（ダイヤモンド社）、『チームを改善したいリーダー・推進者のための心の好循環サイクル 仲間を支え個を活かす力』（日科技連出版社）、訳書に『産業組織心理学によるこれからのリーダーシップ』（日科技連出版社）など。ベトナムやインドネシアの企業・大学でも研修・教育活動を行っている。
日系の人材派遣会社で製造業の請負/派遣をメインに、新規サイトの立ち上げやコンサルタント、支店長を経験。2011年7月からは、ランスタッド株式会社スタッフィング事業部でエリア統括、営業本部長を経て、2019年10月よりインハウス事業部の責任者に就任。
※インハウスサービスとは
ランスタッド株式会社の会社概要
[資本金] 1億円
[事業内容] 人材派遣サービス/紹介予定派遣サービス/人材紹介サービス/アウトソーシング事業
[URL] https://www.randstad.co.jp/
ランスタッドの会社概要
[社 名] ランスタッド・エヌ・ヴィー
[設 立] 1960年10月
[代 表] ジャック・ファン・デン・ブルック、ヘンリー・シューマー
[所 在 地] オランダ
[従業員数] 34,680人
[売 上] 2兆6,300億円（207億1800万ユーロ）2020年度実績（12月決算）
[資 本 金] 5,927.3億円（46億6,900万ユーロ）2020年12月末時点
[事 業 所] 世界38の国と地域
[事業内容] 総合人材サービス
[URL] https://www.randstad.com/
（※1ユーロ126.95円換算/2020年12月末時点）
ランスタッドについて
ランスタッドは、総合人材サービスのグローバルリーダーです。私たちは「human forward.」のブランドプロミスのもと、最新のテクノロジーと人々への情熱を通して、働く人と企業の双方が真の力を発揮できるようサポートしています。ランスタッドでは、人材派遣をはじめ、人材紹介、インハウスやプロフェッショナルサービス、RPO、MSPを含む人事ソリューションやITサービス等、多岐に渡るサービスを提供しています。現在、38の国と地域で事業を展開し、約半数の地域にてトップ3以上の地位を確立しています。2020年末時点で34,680名の従業員を擁しており、2020年は約207億ユーロの収益を上げています。1960年に設立されたランスタッドは、オランダのディーメンに本社を置き、NYSEユーロネクスト・アムステルダムに上場しています。詳細は、ランスタッド・ホールディングのウェブサイトをご参照ください。（www.randstad.com）
＜このリリースに関する問合せ先＞
ランスタッド株式会社 広報担当
Email: communication@randstad.co.jp