サプライチェーン・購買・物流/年間休日120日以上の転職求人一覧

当社唯一の製造拠点である「会津工場」の購買部門にて、デジタルカメラ、交換レンズ使用する材料やパーツの購買部門全般の業務を担当していただきます。業務担当だけではなく、メンバーのマネジメントもご担当いただきたいと考えております。【具体的には】〇メンバーのマネジメント業務・メンバーの育成・評価、役割分担・業務アサイン・関係部署との折衝・調整、情報共有、協働体制構築・ 業務プロセス改善、リスク管理、リソース配分等・製品に使用するパーツの発注・進捗管理全般・パーツの受け入れ検査業務・パーツの払い出し業務・化学物質調査【配属先について】購買部管理職6名（40代～50代)、部員16名(20代～60代)【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】※選考を通じて担当する職務を決定させていただきます。管理（バックオフィス）系ポジションのご経歴があり、シグマでご活躍されたいという方はぜひご応募ください。【具体的には】・品質保証部：デジタルカメラ、交換レンズの品質保証・性能評価等の業務・購買部：製品に使用するパーツの発注・進捗管理全般・組立生産管理：製品に使用するパーツの進捗管理、社内及び外注組立工程の進捗管理・会津業務部：製品の梱包・出荷業務、製品出荷予定に対しての進捗管理・総務部：総務・人事業務・製造部門での管理業務（在庫管理・進捗管理・納品計画管理等）※ポジションにこだわりのある方は個別求人からご応募お願いします。※場合によっては、ポジションをご提案できない場合もございます。【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】当社唯一の製造拠点である「会津工場」の生産管理部門にて、デジタルカメラ、交換レンズの生産管理部門全般に携わっていただきます。【具体的には】・デジタルカメラ・交換レンズのパーツの進捗管理・社内及び外注組立工程の進捗管理【配属先について】組立部組立生産管理課管理職2名（50代）、部員16名（20～60代）【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】当社唯一の製造拠点である「会津工場」の会津業務部門にて、デジタルカメラ、交換レンズの梱包業務、出荷管理業務を担当していただきます。【具体的には】・光学機器の梱包業務・光学機器の出荷業務・その他アクセサリー部品の梱包、出荷業務・製品出荷予定に対しての進捗管理【配属先について】会津業務部管理職4名（40代～50代）、部員40名(20代～60代)【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】当社唯一の製造拠点である「会津工場」の生産管理部門にて、デジタルカメラ、交換レンズの生産管理部門全般に携わっていただきます。業務担当だけではなく、メンバーのマネジメントもご担当いただきたいと考えております。【具体的には】〇メンバーのマネジメント業務・メンバーの育成・評価、役割分担・業務アサイン・関係部署との折衝・調整、情報共有、協働体制構築・ 業務プロセス改善、リスク管理、リソース配分等・デジタルカメラ・交換レンズのパーツの進捗管理・社内及び外注組立工程の進捗管理【配属先について】組立部組立生産管理課管理職2名（50代）、部員16名（20～60代）【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】※選考を通じて担当する職務を決定させていただきます。管理（バックオフィス）系ポジションのご経歴があり、シグマでご活躍されたいという方はぜひご応募ください。業務担当だけではなく、メンバーのマネジメントもご担当いただきたいと考えております。【主な業務内容】・品質保証部：デジタルカメラ、交換レンズの品質保証・性能評価等の業務・購買部：製品に使用するパーツの発注・進捗管理全般・組立生産管理：製品に使用するパーツの進捗管理、社内及び外注組立工程の進捗管理・会津業務部：製品の梱包・出荷業務、製品出荷予定に対しての進捗管理・総務部：総務・人事業務・製造部門での管理業務（在庫管理・進捗管理・納品計画管理等）※ポジションにこだわりのある方は個別求人からご応募お願いします。※場合によっては、ポジションをご提案できない場合もございます。【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

【業務概要】当社唯一の製造拠点である「会津工場」の購買部門にて、デジタルカメラ、交換レンズ使用する材料やパーツの購買部門全般の業務を担当していただきます。【具体的には】・製品に使用するパーツの発注・進捗管理全般・パーツの受け入れ検査業務・パーツの払い出し業務・化学物質調査【配属先について】購買部管理職6名（40代～50代)、部員16名(20代～60代)【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

当社唯一の製造拠点である「会津工場」の会津業務部門にて、デジタルカメラ、交換レンズの梱包業務、出荷管理業務を担当していただきます。業務担当だけではなく、メンバーのマネジメントもご担当いただきたいと考えております。【具体的には】〇メンバーのマネジメント業務・メンバーの育成・評価、役割分担・業務アサイン・関係部署との折衝・調整、情報共有、協働体制構築・ 業務プロセス改善、リスク管理、リソース配分等・光学機器の梱包業務・光学機器の出荷業務・その他アクセサリー部品の梱包、出荷業務・製品出荷予定に対しての進捗管理【配属先について】会津業務部管理職4名（40代～50代）、部員40名(20代～60代)【当社の特徴】■1961年創業。デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラ、その他カメラ関連機器の製造・販売に特化した会社です。■福島県にある製造拠点「会津工場」に、あらゆる工程を集約して一貫生産。各製造工程での問題点や改善点を現場判断で共有しフィードバックできる体制、本社との距離の近さを強みに、高性能・高品質・高品位なレンズやカメラを製造しています。■超高画質カメラでの使用を想定して高い光学性能を実現した交換レンズは、大手メーカー製カメラ用と自社カメラ用を並行して開発。世界70ヶ国のカメラユーザーに愛用されています。2019年発売のカメラ「SIGMA fp」は、フルサイズセンサー搭載のミラーレス一眼カメラとして世界最小・最軽量（発売時）を実現。他社と差別化された個性的な製品を次々生み出しています。◎働く環境：経営陣や部門責任者との距離が近く、フラットな人間関係・シンプルな開発方針をモットーにしています。◎経営方針：長期的な雇用維持を優先した堅実経営がモットーです。2023年8月期決算は過去最高売上を達成しました。

～生産管理関連の経験をお持ちの方へ／ドイツ・シュツットガルトに本社を構えるマーレグループのエンジン部品の設計開発・製造を手掛ける企業／国内シェアトップ級／転居費用負担・家賃補助有～■業務内容：生産企画部門のマネジメント業務をご担当いただきます。・生産・物流体制と生産計画の統括・中長期の生産計画構想作成・部門、メンバーのマネジメント（個人目標管理、キャリア、労務）■マネジメント業務について・直接のマネジメント対象は各課の課長や専門職（現在5名）です。・場合によっては部門メンバー37名全体のマネジメントを行う機会があります。（人事考課など）■組織構成：・人数：生産企画部：4つの課（グループ）があり、マネージャー１名 スタッフ 37 名（部門全体）で構成されています。・年齢構成：20代4名、30代7名、40代10名、50代12名、60代5名・男女比：男性26名、女性12名■働く環境：各種福利厚生が充実しており、長期的にご就業いただける環境です。■企業の特徴・魅力：◇当社は、大型ディーゼルエンジン用ピストンで国内シェアトップクラスを維持しています。特に、大型トラックや大型建設機械用ディーゼルエンジンの多くに、当社のピストンが使われています。高性能・高機能なピストンを、ほぼすべてのエンジンメーカーにOEM供給し、日本の産業を支えています。その高い技術力を持った当社で、経験を存分に活かすことが可能です。◇またヨーロッパでは、新車販売の約半数を占める新排ガス規制に対応した高性能クリーンディーゼル乗用車にも各種OEM供給しているため、ますますニーズが増えていくことが予想されます。

＜東ソー株式会社のグループ企業／高品質な石英ガラス製造を行う当社で生産管理をお任せ＞総合化学メーカーである東ソー株式会社のグループ企業として、微細な精密加工製品から大型の液晶／有機ELマスクや半導体向け製品を製造する当社にて生産管理の仕事をお任せいたします。■職務内容：・予実算管理、投資、修繕計画など立案・所長、課長補佐業務・生産能力向上対応・技術的解析及び改善■組織構成：100名■当社の魅力：・高純度で清浄度の高い製品を提供することで、業界内で高い評価を得ています。また、日本国内に4ヶ所、台湾、米国、英国に製造拠点を有し、世界を網羅するサービスを提供しています。・80年間山形の地に根を下ろし、常に最先端の石英加工技術を磨き続けてきました。石英ガラスは世界中いたるところで、ごく身近で使われているものを作るのになくてはならない素材です。例えば、スマホやタブレットの頭脳であるメモリーを作るのには、石英ガラス加工品は欠かせません。自宅のテレビ画面を作るにも、石英ガラス加工品は欠かせません。病院で血液や尿の検査をする分析装置の中には、石英ガラスで作られた精密部品が働いています。・日本の総合化学大手の東ソー株式会社のグループの一員です。東ソー株式会社は、1935年創業の東証一部上場企業で、コモディティからスペシャリティまで併せ持つハイブリッドカンパニーです。東ソー株式会社のバックアップとネットワークで、安心して働ける環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

総合化学メーカーである東ソー株式会社のグループ企業として、微細な精密加工製品から大型の液晶／有機ELマスクや半導体向け製品を製造する当社にて製造管理・統括業務の仕事をお任せいたします。■職務内容：・石英ガラス製品の製造管理と統括業務・石英ガラス製品の生産計画、資材発注管理・各業務部門予算の立案と実行管理業務・各業務部門のコスト管理と改善計画立案・マネジメント、指導職■組織構成：製造1課…58名管理課…7名■当社の魅力：・高純度で清浄度の高い製品を提供することで、業界内で高い評価を得ています。また、日本国内に4ヶ所、台湾、米国、英国に製造拠点を有し、世界を網羅するサービスを提供しています。・80年間山形の地に根を下ろし、常に最先端の石英加工技術を磨き続けてきました。石英ガラスは世界中いたるところで、ごく身近で使われているものを作るのになくてはならない素材です。例えば、スマホやタブレットの頭脳であるメモリーを作るのには、石英ガラス加工品は欠かせません。自宅のテレビ画面を作るにも、石英ガラス加工品は欠かせません。病院で血液や尿の検査をする分析装置の中には、石英ガラスで作られた精密部品が働いています。・日本の総合化学大手の東ソー株式会社のグループの一員です。東ソー株式会社は、1935年創業の東証一部上場企業で、コモディティからスペシャリティまで併せ持つハイブリッドカンパニーです。東ソー株式会社のバックアップとネットワークで、安心して働ける環境が整っています。

■約40,000種類の電子部品を世界中の約2,000社の顧客企業に供給する、東証プライム上場の電子部品メーカーにて購買業務をお任せします。■これまでのご経験と適性を考慮して、下記いずれかの配属となります。１）コンポーネント資材部【組織のミッション】■各事業、そしてビジネス・ユニットにおけ材料費及び材料費率の達成及び材料費低減による業績への寄与すること。また、取引先開拓、取引先交渉等。■LT短縮、在庫削減、そしてCash Conversion Cycle改善活動を通して、Balance sheet改善に繋げて、企業価値向上へ寄与すること。【具体的な業務内容】■『開発・設計の上流工程』から関与することで、コストミニマムな製品と部品づくり業務。■以下の購買業務の基本。　1.取引先管理：コンポーネントビジネスの目的に沿った適切なサプライヤー選定業務。2.品質管理：部品品質査定体制の整備、及びサプライヤーにおける品質管理体制の確認。3.数量管理：在庫量や売上見込みを踏まえた上で、発注数量の管理4.納期管理：LT短縮や生産計画に基づき、適切なタイミングで資材を仕入れを管理する。5.コスト管理：仕入れた資材の品質やサプライヤーの適正利益も考慮した上で価格を管理する. 6.EOL/PCN管理【求人ポストの魅力】■資材・購買は、国内外に拠点があり、海外で経験を積んだメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。■資材本部における情報共有・意見交換の機会も積極的に設けており、資材・購買のプロフェッショナルとして成長する機会が期待できる職場です。■3年から6年の経験を積み、海外勤務の可能です。２）戦略資材１部【組織のミッション】・目標原価の達成と、継続的な材料費低減により業績へ貢献します。・自社に無い価値を外部から調達し、新たな価値として顧客へ届けます。【具体的な業務内容】・事業計画に沿った半導体選定・採用候補部品の価格交渉・部品取引先との共同開発推進・部品カテゴリー毎の取引先レイアウト策定・新規取引先契約締結【採用背景】■製品を構成する電気・電子部品調達を担う資材部門において、最適部品選定・原価改善活動を推進し、顧客と自社事業に貢献する人員の補充

【業務内容】■駆動系自動車部品の世界的サプライヤー日本法人の国内主力製造拠点栃木工場において、購買業務に従事するプラントバイヤー(PB)を募集します。■主にサプライヤーとのやり取り、価格交渉やVAVE活動を通じてのコストダウン活動、グローバル購買とのコラボレーション、工場内の各部署と連携し変化点管理やプロジェクト推進等、幅広くご活躍いただきます。【業務詳細】1.工場購買のKPI達成を目標に、工場のプラントバイヤーとして活動する2.既存のサプライヤーとの関係性強化3.競争力のある新規サプライヤーの開拓4.サプライヤーとの価格交渉、最適な価格の設定5.工場の各部署と連携し、VAVEを推進、工場のコスト低減を実施6.サプライヤーリスクマネージメント(サプライヤー財務状況チェック、供給リスク等)7.サプライヤー変化点管理、Change Management Leaderとして工場の各部署と連携し、サプライヤーの供給リスクを減らす活動をする8.Program Procurementチームと連携し、競争力のあるサプライヤーの選定、新規プロジェクトのスムーズな立ち上げ9.グローバル購買や工場の各部署と連携し、日々の問題解決、工場の競争力を高める活動をする【バイヤーチーム構成】・栃木購買チームとしては6名。・名古屋(常滑)購買チームに3名、双方で連携し業務にあたっている。その他サプライヤー品質を担当しているチームあり。【参考:主な調達品】・外注加工委託(鉄鋳物加工、アルミ鋳物加工)・鋼材・鍛造品(熱間鍛造素材、温間鍛造素材、冷間鍛造素材、加工完成品)・鋳造品(鉄鋳物粗材、アルミ鋳物粗材、加工完成品)・焼結品・プレス部品(サークリップ、シム、高強度プレス部品等)・ベアリング(ボールベアリング、テーパーベアリング、ニードルベアリング等)・ゴム/樹脂部品(オイルシール、ダストカバー、樹脂成型品等)・グリース、オイル(潤滑油等)・電子部品(モーター、ECU、調整バルブアッシー等)【同社について】■資本金76億6300万円、従業員数 900名、栃木市に本社を構え、栃木市大宮町と愛知県常滑市に製造拠点、栃木市大光寺町に開発センターがあります。■日本拠点においては、ドライブシャフトの生産と、ePowertr