経営・管理職/語学力を活かすの転職求人一覧

HVDC、変電所、送電網、再エネ、一般産業等に向けた直流及び交流分野の統合システムやソリューション、サービスを提供し、グローバルの戦略に沿って、チームをマネジメントしながら売り上げ利益の拡大に責任を持っていただきます。#LI-Hybrid#LI-KN

Key ResponsibilitiesShape Strategy & Deliver ResultsExecute the country or regional sales strategy and contribute insights to strategic planning and business reviewsAchieve territory and regional sales objectives in alignment with overall business goalsLead & Empower TeamsBuild, motivate, and develop a high-performing sales teamSet clear goals, foster accountability, and promote a customer-centric mindsetOwn the Market & Key AccountsTake direct ownership of strategic and high-impact customersExpand the customer base and identify new business and growth opportunitiesData-Driven Decision MakingManage customer segmentation and analyze market and performance trendsMaximize the effectiveness of marketing campaigns through data-driven insightsCollaborate & Influence Across the OrganizationWork closely with cross-functional stakeholders in a matrixed organizationDrive profitability, efficiency, and aligned execution across teamsRepresent the Busine

■ご紹介する企業独自のビジネスモデルで未充足の医療ニーズに応える創薬ベンチャー。中長期的な成長に向けたパイプライン拡充とグローバルな事業展開を加速させています。■ポジション概要中長期的な成長を牽引する部門にて、パイプライン戦略および事業開発の中核を担当。市場性・事業性評価に基づき優先順位を支援し、事業価値最大化を目的としたIP戦略の構築と実行をリードしていただくポジションです。■業務内容・知財を含むIP戦略の立案と推進・社内関連部署との戦略決定支援・製品コンセプト・ターゲット設定・ライフサイクルマネジメント推進・新規事業計画案の作成と評価・導入候補品の技術・特許等の評価#LI-Hybrid#LI-KN

SummaryThe incumbent will be accountable for Japan Sales Strategy Definition and Implementation, developing Customer Intimacy, Business Development and Order Intake while ensuring the strict application of GEV Ethics and Compliance.Roles and Responsibilities・Provide inputs to Commercial leader and operationally work with team to meet quarterly targets.・Establish and maintain customer relationship inclusive of C-level and build accountability.・Provide sales leadership to co-ordinate, support and motivate Independent Third Parties in meeting yearly sales target. Review key initiatives to increase channels effectiveness.・Conduct product training and application support to system integrators, consultants and end users.・Develop strategic plans to pursue key deals. Identify both internal and customer opportunities. Proactively educate and influence customer business decisions using practical solutions to drive results.・Supervise all stages of prop

・Develops and executes annual sales plan for key customers in their account portfolio. ・Applies market and account skills necessary for dealing with specific target audiences.・Increases the stickiness of company services with customers by promoting and selling to all offers.・Educates customers on all company products and services with special attention on recurring and digital offers・Cross selling of Field Service portfolio – Power, Secure Power & Cooling, Digital Energy, Industry・Secures customer satisfaction overseeing all ongoing activities with the customer (orders, delivery...)・Utilizes BFO (Salesforce.com) for sales funnel management, account planning, performance and opportunity detection via Sales Cockpit.・Provides monthly forecasts, using BFO, and summaries in a timely manner.・Participates in the preparation of analysis and reports on field service performance. ・Provides precise and timely information to Tender team to prepare sale

【職務詳細】➢ 営業全般（顧客訪問、レポート、プレゼン、デモ、見積、受注、納期管理等）• ターゲット顧客の選定、技術提案、関係構築• 営業チームメンバーの件名進捗管理（フォーキャスト管理）• 顧客向けデモ実施のため、関係各所との調整• 納品、検収➢ サービス（納品、アフターサービス、修理等）• サービスチームが実施する上記内容の管理監督• 品質問題が発生時のフォロー対応➢ マーケティング （展示会、Webinar、マーケツールの準備）• 学会、セミナー、展示会等でのプレゼンテーション• 学会誌等への論文執筆• 顧客要望（ニーズ）の汲み取りと、ドイツ本社へのフィードバック➢ 本社／CEO向けレポート （週・月・年）• 本社との定期的なオンラインミーティング➢ 営業／サービスチームの士気を高く保ち、ゴール達成に導く事が出来る人材

職務詳細➢ 営業全般（顧客訪問、レポート、プレゼン、デモ、見積、受注、納期管理等）• ターゲット顧客の選定、技術提案、関係構築• 営業チームメンバーの件名進捗管理（フォーキャスト管理）• 顧客向けデモ実施のため、関係各所との調整• 納品、検収➢ サービス（納品、アフターサービス、修理等）• 営業技術として、初期サービス対応実施• 品質問題が発生時のフォロー対応➢ マーケティング （展示会、Webinar、マーケツールの準備）• 学会、セミナー、展示会等でのプレゼンテーション• 学会誌等への論文執筆• 顧客要望（ニーズ）の汲み取りと、ドイツ本社へのフィードバック➢ 本社／CEO向けレポート （週・月・年）• 本社との定期的なオンラインミーティング➢ 営業／サービスチームの士気を高く保ち、ゴール達成に導く事が出来る人材

【主なミッション】営業過程において現場のメンバーをサポートし、かつ短期集中で新たなビジネスチャンスを創出することで、売上目標を達成すること。【具体的な業務内容】＜パフォーマンスマネジメント＞・経営陣と連携しながら、新規商談数、有効商談数、受注額などの目標指標（KPI）を設定し、それらの実現に必要なアクションを取る。・現場メンバーを直接サポートした回数と、そのうちのいくつが受注に結びついたかの振り返りを行う。 受注できなかった案件は、その理由を分析し、対応措置を実施する。・顧客・パートナー訪問の成果、有効な問い合わせ件数、受注額について毎月報告し、担当のオペレーションスタッフへの直接支援と、売上目標達成に向けた販売促進のために戦略に基づいた行動を実施する。＜ビジネス開発/ 直販営業の強化＞・メディア（インターネット、テレビ、新聞など）を通じて被災情報の検索および確認をする。 また、被災された企業が保険会社の顧客（被保険者）であるかどうかを確認し、顧客であれば、直接または保険会社を通じてサービスの提案を行う。・エンドユーザーからの直接問い合わせに対応する。対応内容は顧客に連絡を取り、被害状況を把握し、現地調査の提案をすることである。 必要に応じて、顧客に対してプレゼンテーションを行う。 そして、その情報をもとにオペレーション担当者と現地調査を調整する。・現地の損害担当を訪問し、自社のサービスを紹介したり、最新の参考事例を提供することで、より多くの案件で引き合いをもらえるようにする。（※これは公式の打ち合わせだけでなく、損害担当者が集まる短時間の朝会などへの参加も想定される）＜セールスサポート＞・エンドユーザーに対して会社やサービスの紹介、提供するサービスの範囲、提供できることとできないこと、類似事例やサービスの価値などを説明する。通常時は顧客のニーズに即時に対応できるように、論点を整理して、常にプレゼン資料を最新のプロジェクト事例に更新し、プレゼンテーションの機会に備えておく。・現地調査後、関係する保険会社、鑑定人と情報収集を行い、案件をフォローアップする。・現場担当者が顧客からのフィードバックを実施する際のサポートを行う。＜プロモーション＞・保険会社とのセミナー/トレーニングの企

マネージャー業務メインとなります。セールスマネージャーとしてのアクションとしては、①営業戦略の策定をマーケティング部と協議して決定、着実に遂行していく。②既存顧客のフォローアップ。状況に応じて課員及び顧客にサポートを入れていく。をの結果を踏まえて海外工場とのコミュニケーションを行うケースも有。③フォーキャスト。受注売上見通しを課員から情報を吸い上げて作る。④課員に対する育成、指導。⑤新規顧客獲得の音頭取り、となります。