インターネット関連の転職求人一覧

■ご紹介する企業最先端のテクノロジーを活用し、多様な産業のデジタルトランスフォーメーションを支援するグローバル企業です。革新的なソリューションとプロフェッショナルなチームにより、クライアントのビジネス価値最大化に貢献しています。■ポジション概要データ分析基盤の設計、構築、運用、保守を担当していただきます。データパイプラインの最適化等データに基づいた意思決定を支援し、最終的にはビジネスの成長に貢献する重要な役割を担います。■業務内容・データ分析基盤の設計、構築、運用、保守・データパイプラインの開発、ETL処理の最適化・データ品質の監視と改善・クラウド環境（AWS, Azure, GCP等）でのインフラ構築・運用・ビジネス部門との連携によるデータ要件の定義と課題解決#LI-Hybrid#LI-KN

＜About the company＞Our client is an innovative tech firm dedicated to developing groundbreaking solutions. They foster a collaborative environment where technological advancement and user experience are paramount.＜Role & Responsibilities＞As the Lead Mobile Engineer, you will spearhead the development of new features and applications within the product discovery domain. You will guide technical strategy, mentor a talented team, and ensure the delivery of high-quality, scalable mobile experiences.＜Main tasks include＞■ Lead the design, development, and implementation of mobile applications.■ Mentor and guide junior engineers.■ Collaborate with product managers and designers to define product roadmaps.■ Ensure code quality and adherence to best practices.■ Drive innovation in mobile product discovery.#LI-Onsite#LI-KN

- Implement speech processing pipelines for our customer projects- Research on the latest achievements in Machine learning- Write performant code that can be easily deployed to thousands of Newme#LI-Hybrid#LI-KN

＜ご紹介する企業＞革新的なテクノロジーソリューションを提供する急成長中の企業です。ユーザー中心の設計思想に基づき、デジタルプロダクトの体験向上に注力しています。＜ポジション概要＞プロダクトのUI/UXデザイン全般を担当し、ユーザー体験の向上とビジネス目標の達成に貢献します。ユーザーリサーチからプロトタイピング、デザイン実装まで、プロダクト開発の各フェーズで中心的な役割を担います。＜業務内容＞■ プロダクトのUI/UXデザイン戦略の策定と実行■ ユーザーリサーチ、ペルソナ設定、ユーザージャーニーマップ作成■ ワイヤーフレーム、プロトタイプ、高忠実度デザインの作成■ 開発チームおよびプロダクトマネージャーとの密接な連携■ デザインシステムの構築と維持・改善■ A/Bテスト等を通じたデザインの最適化#LI-Hybrid#LI-KN

この度、当社にて補助金・助成金担当の管理部門スタッフを募集いたします。（1）補助金・助成金の申請業務（主担当）　・NEDO、JST、AMED、経産省関連事業等の公募要領の読解・要点整理　・申請書（事業計画書、研究計画、体制図、予算書等）の作成　・研究責任者・技術メンバーへのヒアリング、内容整理　・外部専門家（コンサル、会計士等）との連携（2）採択後の運用・管理業務　・交付決定後の各種手続き、事務局対応　・研究進捗・成果の取りまとめ、報告書作成　・予算執行管理（人件費、外注費、設備費等）　・監査・検査対応（証憑管理、説明資料作成）（3）研究開発に関わる管理業務全般　・研究契約・委託契約の事務面サポート　・研究費ルール・社内フローの整備　・研究者向けの補助金ルール説明、運用支援（4）管理部門業務（兼務想定）　・経理・総務・法務等との連携　・社内資料作成、会議体運営サポート

当社のAPAC（シンガポールをハブとし、インド・オーストラリア・マレーシア等）を中心とした海外における事業立ち上げ・拡大を担うポジションです。現地政府・公的機関との関係構築、補助金・助成金獲得、実機導入スキームの設計・実行を通じて、海外売上・拠点展開をリードしていただきます。勤務地は現地（シンガポール想定）を主軸に、柔軟に検討可能です。日本在住でも当然問題ありません。■ ミッション：APACを中心とした海外における政府・公的機関との戦略的アライアンス構築実機導入を前提とした事業スキーム設計・推進公的資金（補助金・共同研究資金等）の獲得中長期的な海外売上基盤の構築① 政府・公的機関とのアライアンス構築・シンガポール政府機関、研究機関、開発銀行等との関係構築・現地政策動向の把握・ロビーイング活動・MoU締結、共同研究スキーム構築② 補助金・公的資金の獲得・各国の研究開発補助金、公的ファンドのリサーチ・申請スキーム設計、申請書作成・交渉・現地パートナーとのコンソーシアム組成③ 実機導入スキームの検証・設計・実機設置に向けた法規制・輸出管理・データ規制の調査・リーガル・税務・通関等の整理・現地設置・運用モデルの設計（JV/販売/共同研究等）④ APACほか海外事業戦略立案・市場分析、競合分析・参入優先順位の策定・中期事業計画策定

社長秘書として下記業務をお任せします。2026年以降の活躍が期待されるスタートアップ100選にも選ばれており、これから成長を進めるフェーズの中で、事業の加速をサポートいただける方を歓迎します。＜ 社長秘書・経営サポート＞・社長のスケジュール管理・調整（社内外）・会議設定、アジェンダ整理、議事メモ作成・出張手配、来客対応、贈答・慶弔対応・社長のタスク管理・リマインド（抜け漏れ防止）※特に「官公庁対応に相応しい言葉遣い・文書対応」が求められます。

成長期にある当社の管理部門全体を統括し、上場に耐えうる管理基盤を構築する管理部長候補を募集します。（1）管理部門の統括／マネジメント・総務／経理／労務／法務（外部専門家含む）の統括・管理部門メンバーのマネジメント、業務設計／改善・バックオフィス業務の内製／外注の切り分けと最適化（2）経理／財務管理・月次／年次決算の取りまとめ・予算策定／予実管理、資金繰り管理・監査法人／税理士／金融機関との対応（3）補助金／委託事業対応・NEDO、JST等の補助金／委託事業の申請／運用／報告対応・研究開発部門と連携した事業計画／経費管理・監査／実地検査への対応（4）上場準備／内部統制整備・IPOに向けた内部統制（J-SOX）の整備／運用・規程類（社内規程、職務分掌、権限規程等）の整備・証券会社、監査法人との折衝／対応（5）経営支援・経営陣へのレポーティング、意思決定支援・コーポレートガバナンス体制の構築

コーポレートアシスタントとして下記業務をお任せします。2026年以降の活躍が期待されるスタートアップ100選にも選ばれており、これから成長を進めるフェーズの中で、改善提案や業務推進を能動的にリードし、事業の加速をサポートいただける方を歓迎します。＜コーポレート業務のアシスタント＞・人事・労務・総務・経理に関する事務サポート（人事労務事務：入退社手続き、勤怠管理補助 等）（総務事務：備品管理、契約書管理、社内ルール整備）（経理事務：請求書処理、経費精算、支払管理補助）・入退社手続きのサポート・各種申請・書類管理・社内ルール・マニュアルの整備補助・外部専門家（社労士・税理士・弁護士等）との連絡調整

グループ人事統括部における2名の役員の「ビジネスアシスタント」として、以下のような業務をご担当頂きます。・担当役員のスケジュール調整管理、社内外関係者対応・社外アポイントメント調整・来客対応・重要会議・プレゼンテーションの資料の整理・管理・出張手配（国内外）・経費精算、その他総務関連

■ご紹介する企業国内外に多彩なサービスを展開する、日本発のグローバル・テックカンパニー。独自の広大なエコシステムを武器に、広告市場でも圧倒的な存在感を誇ります。■ポジション概要インフルエンサー施策の進行管理全般を担当します。美容系クライアントを中心に、企画から公開までのディレクション、タスク管理、レポート作成を行い、クライアントとクリエイターの架け橋として案件を完遂させます。■業務内容・インフルエンサー施策の企画立案から公開までの進行管理・クリエイター、所属事務所、キャスティング会社との調整・制作物のクオリティ管理およびスケジュール・タスク管理・クライアントからの問い合わせ対応および関係構築・施策実施後の効果分析およびレポーティング業務・SNSトレンドに基づいた新機能や改善案の立案・提案#LI-Onsite#LI-KN

生成AI×大規模トラフィックで、非IT企業のDXを加速させるテックリード！■ご紹介する企業2024年開始の新事業が急拡大中のITスタートアップ。大量のユーザーが触れる高トラフィック環境で、生成AIを活用した次世代のナレッジ管理ツールを世に送り出しています。■ポジション概要新事業のテックリードとして、技術選定、設計、実装、チームビルディングを遂行していただきます。CTO不在のタイミングにて、経営陣と連携しながら技術戦略の策定や組織全体のデザインをリードします。■業務内容・全体設計から実装までを一貫してリードし開発を牽引・ビジネス側と連携した技術戦略の策定および要件定義・プロダクトロードマップの技術的優先順位の判断と管理・コードレビューや技術共有によるチーム全体の品質向上・生成AI等の新技術導入による開発生産性の最大化・採用や評価制度設計を通じたエンジニア組織の構築■ポジションの魅力・第2創業期の中心メンバーとして、CTOに近い裁量で技術選定から組織設計まで一貫して関与できる・週3出社・週2リモートのハイブリッド体制。対面での密な連携と柔軟な働き方を両立できる#LI-Hybrid#LI-KN

■About our ClientA global technology leader in logistics and retail. Building a world-class platform through cutting-edge data, sophisticated engineering, and a customer-centric mission.■Role OverviewYou will responsible for leading the General Ledger, taxation, and financial reporting functions for Japan operations. You will ensure high-standard compliance with both US GAAP and J-GAAP while managing month-end closing and tax filings. This role acts as a critical link between local operations and global finance teams to drive operational excellence.■Main tasks include:・Lead end-to-end month-end, quarter-end, and year-end closing processes for Japan legal entities.・Ensure rigorous compliance with both US GAAP and J-GAAP accounting standards and reporting requirements.・Oversee corporate tax, consumption tax, and other statutory filings in coordination with tax advisors.・Facilitate and manage internal and external audits by providing accurate f

■ご紹介する企業物流業界特化のデータサイエンス企業。大手広告グループの専門機関として、分析と戦略的マーケティングでDXを強力に推進しています。■ポジション概要購買データを基にしたデータ基盤の構築や活用、マーケティング支援のPM業務を担当します。戦略立案から可視化、組織運営まで幅広く関わり、クライアントの事業拡大に直接貢献する役割です。■業務内容・データ活用の目的に応じた業務分析・戦略立案・購買データの収集・可視化・分析およびレポート作成・クライアントへの定例報告やプレゼン資料の作成・開発・デザイン進捗の管理および品質管理・エンジニアやデザイナー、顧客との円滑な連携・メンバーの指導・育成を通じた組織運営のサポート■ポジションの魅力・第二創業期にジョインしていただきますので、ご希望によって管理職への昇格や他領域への早期挑戦も可能。・週2〜3日の在宅勤務が可能な、柔軟なハイブリッドワーク体制#LI-Hybrid#LI-KN

ミッション・バリューなど、カルチャー浸透施策 担当組織の人員計画策定と実現に向けた採用チームとの協業 組織・チーム・従業員のエンゲージメント向上 従業員のキャリア・育成・タレントマネジメント 従業員の労務管理及び労務対応 人事・評価・報酬制度運用 組織運営に関わる各種オペレーション構築と対応 その他、人事企画や制度設計におけるCenter of Excellence（人事スペシャリストチーム）との連携 各種取り組み例： Strategic Workforce Planning Manager育成施策 新入社員オンボーディングの企画・運用 Talent Review、サクセッションプランニングインターナルコミュニケーション強化　など