LIXIL Group Corporation (LIXILグループ)【障がい者求人】建材・住宅設備機器の製造販売/次世代のエコ住宅を創る「樹脂窓」の商品企画・マーケティング※在宅勤務相談可(正社員)<東京都>
求人の要約
求人詳細
担当業務
市場データを分析し、次世代の主力商品となる「新しい樹脂窓」の企画を立案・実行することをミッションとしています。 「どんな窓があればお客様が喜ぶか?」を数値(損益)と情熱(アイデア)の両面から組み立て、関連部門と協力して一つの製品を世に送り出す、メーカーならではのダイナミックな仕事です。
◆新商品企画の立案・仮説構築
市場データや競合情報の集計・分析
「どのようなターゲットに、どのような価値を提供するか」の仮説立案
◆事業計画・損益計算(P/L)
商品化した場合の売上予測、コスト試算、収益シミュレーション(損益計算)の実施
◆プロジェクト推進・合意形成
「GATE会議(開発承認会議)」に向けた資料作成、プレゼン準備
他部署(開発、製造、営業など)とのコミュニケーションによる仕様・施策の決定
※まずは得意な領域(データ分析や資料作成など)からスタートし、徐々にプロジェクト全体をお任せします。
(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
【ここがポイント】
(正社員採用)キャリアを築ける環境: 補助業務ではなく、ビジネスの核心に関わる「企画職」としての正社員採用です。ご自身のアイデアや分析が、数年後のLIXILの主力商品になる可能性があります。
(社会貢献)環境問題に直結: 担当する「樹脂窓」は、CO2削減の切り札として注目されています。仕事を通じて地球環境に貢献できる実感が持てます。
(成長支援)スキルアップ :企画立案のノウハウやマーケティング視点、損益管理のスキルなど、ビジネスパーソンとして高いスキルが身につきます。
配属先について
【「窓」から日本の住宅を変える。脱炭素社会の実現に向けた挑戦】
断熱性能に優れた「樹脂窓」を専門に扱う部署です。 現在、カーボンニュートラルの実現に向けて、住宅の省エネ化が急務となっています。私たちは、日本の住宅の熱の出入り口である「窓」を高性能化することで、環境に優しく、住む人が健康・快適に暮らせる社会の実現を目指しています。
【業務内容の変更範囲】
適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
【就業場所の変更範囲】
会社の定める事業所へ変更を行うことがある
【選考フロー】
書類選考⇒1次面接⇒インターンシップ(職場体験)⇒最終面接 ※求人により異なる
- こんな方を求めています
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- 経験・スキル
- PCの基本操作スキル(Google Workspace、Excel、PowerPoint)
仮説立案の実務経験 - 学歴
- 不問
- 募集要項
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- 職種
- その他(オープンポジションなど)
- 給与
- 年収 350 〜 450 万円
月給200,000円~290,000円
昇給有り - 賞与
- 年2回(7月・12月)
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 有り
6ヵ月 - 就業時間
- 08:30~17:20
- 休日休暇
- 日曜日,土曜日,祝日
・年間休日 125日・年次有給休暇:入社初年度は10日付与 ・時間単位有給休暇:あり ・代休:あり ・特別休暇(有給):セルフケア、慶事、忌引、転勤、その他会社が定める休暇、 (無給):出産 - 転勤
- 有り
- 通勤交通費
- 規定あり
- 諸手当
- 時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・在宅勤務補助手当・通勤手当など(支給条件あり)
- 待遇・福利厚生
- 退職金(確定企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット
- 受動喫煙防止措置
- 屋内原則禁煙
- 保険
- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
- 定年制
- 60歳(65歳まで再雇用制度あり)
- 企業情報
- 事業内容: 住宅設備機器メーカー
社員数: 1万人以上
※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします
ランスタッドは、すべての⼈に平等に機会が与えられ、その可能性を引き出し、多様な経験と個性を社会の発展につなげていけるようサポートしていきます。