メディカル・医療/年間休日120日以上の転職求人一覧

日本における人材戦略と組織開発をリードする重要なポジションです。事業戦略と人材戦略を結びつけながら、組織変革、人材育成、リーダーシップ強化、従業員エンゲージメント向上など幅広い領域を担当します。日本のビジネス環境や労働法規への深い理解を活かし、経営層の信頼できるパートナーとして組織の成長を支えていただきます。主な業務：・日本の事業戦略や優先課題を理解し、人材戦略の策定・実行をリードする・ビジネスリーダーに対する戦略的HRパートナーとして組織・人材課題の解決を支援する・組織変革、カルチャー醸成、リーダーシップ開発を推進する・タレントレビューおよび人材育成計画を推進し、重要人材の成長と定着を支援する・採用チームや採用マネージャーと連携し、主要ポジションの採用および内部異動を支援する・オンボーディング、パフォーマンスマネジメント、キャリア支援、オフボーディングなど従業員ライフサイクル全般をサポートする・日本の労働法および関連法規を踏まえた人事課題への対応とリスクマネジメントを行う・グローバルおよびローカルのPeopleプロジェクトに参画し、日本での展開を推進する

■ご紹介する企業独自のイノベーションでグローバルに展開する製薬メーカー。コンプライアンスと安全を最優先にし、豊かな社会の実現を目指します。■ポジション概要製造拠点におけるユーティリティシステム（空調・水・蒸気等）の運用保守を担当し、コンプライアンス遵守を通じて工場運営に貢献します。■業務内容・ユーティリティ・施設システムの運用保守と最適化の管理・予備部品の在庫維持およびSAPを用いたメンテナンス活動の監督・請負業者・スタッフの計画策定と安全・規制基準遵守の監督・機器トラブル調査、是正措置の実施、リスク特定と報告・年間予算編成、CAPEXプロジェクト開発・実行の支援・リスク評価、自己検査、監査対応およびGembaウォークの実施#LI-Onsite

You will lead industrial automation systems and OT cybersecurity at the manufacturing site, ensuring robust control operations, system lifecycle management, and technology upgrades.■Main tasks include:・Design, maintain, and upgrade industrial automation systems (PLC/SCADA, IoT)・Implement site-level OT cybersecurity policies and vulnerability management・Perform risk assessments and respond to security alerts on control systems・Manage OT equipment lifecycles and integrate smart manufacturing solutions・Ensure full compliance with GMP regulations, cybersecurity, and calibration standards・Develop and deliver technical training programs for site engineering teams#LI-Onsite#LI-KN

日本法人の給与計算業務を担当するPayroll Sr. Associateポジションです。Payroll Managerのもとで、月次給与・賞与・インセンティブ支給をはじめ、税務・社会保険対応、業務改善まで幅広く携わります。アウトソースベンダー、HR、Finance、APAC Payrollチームと連携しながら、正確かつ法令遵守を徹底した給与オペレーションを担います。主な業務内容：・月次給与・賞与・インセンティブの給与計算業務・入退社・勤怠・各種手当データの確認・取り込み・Payrollベンダーとの連携、計算結果の確認・修正・年末調整、所得税・住民税・社会保険・労働保険対応・税務署・年金事務所など行政対応のサポート・Payrollデータやレポート作成、監査対応・Payrollプロセスの改善・標準化、マニュアル整備・Payrollシステムのテスト・ユーザーサポート・社員からの給与関連問い合わせ対応・HR・Finance・海外Payrollチームとの連携#LI-Onsite#LI-KN