Hitachi, Ltd. ( 日立製作所)【障がい者求人】機械・電気製品製造業／水事業領域　主任電気工事士（正社員／基幹職）（東京都）

求人詳細

【配属組織名】
水事業部　社会システム本部

【配属組織について（概要・ミッション）】
水と環境の課題に革新的なソリューションで取り組み、持続可能な未来を創造します。
限りある資源を大切に守り、次世代へ豊かな地球環境を引き継ぐために、お客さまとともに歩み続けていきます。

【募集背景】
関東支社管内におけるみなし登録電気工事業者の主任電気工事士として、一般用電気工事による危険および障害が発生しないように一般電気工事の作業管理を行い、みなし登録電気工事業者の主任電気工事士として必要となる業務を遂行して、安全な管理運営が担保できる人財を募集します。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
データとテクノロジーで高度循環社会の実現をめざします。顕在化していない社会課題の発見から、改善につながるアプローチはもちろん、持続可能な未来につながるアクションをお客さまとともに考えます。
日立は、水と環境の課題に革新的なソリューションで取り組み、持続可能な未来を創造します。限りある資源を大切に守り、次世代へ豊かな地球環境を引き継ぐために、お客さまとともに歩み続けていきます。
IT×OT×プロダクトをつなぎ、ワンストップで課題を解決できる、水と環境のソリューションを提供いたします。実績と信頼で築き、未来世代へつなぐ、より良い水と環境を実現します。

【職務概要】
水・環境事業統括本部／水事業部門内の関東圏内における主任電気工事士

【職務詳細】
関東支社管内におけるみなし登録電気工事業者の主任電気工事士として以下の業務を担当していただきます。
・一般用電気工事による危険および障害が発生しないように一般電気工事の作業管理を行う業務
・その他、みなし登録電気工事業者の主任電気工事士として必要となる業務

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
グローバルで社会イノベーション事業に取り組んでおり、幅広い事業・職種・地域において、魅力的な仕事がたくさんあります。入社後も他事業・他職種に挑戦できる機会として、グループ公募制度・社内FA制度を導入しており、利用者は年間1,000人を超え、年々増加しています。また「キャリアについて悩んでいる」「自分の強みや経験を生かせるポジションを知りたい」「別の職種にチャレンジしたい」といった自分のキャリア全般について考える機会として、キャリア研修やキャリア相談サービスなどの仕組みも整っています。

【働く環境】
多様な人財がさまざまな状況に応じて高い成果を発揮できるよう、自律的・柔軟な働き方を可能にする制度を整えています。仕事の充実が生活の満足につながり、生活の充実が仕事のパフォーマンスを高める「ワーク・ライフ・インテグレーション」を叶える取り組みを推進しています。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。

【業務内容の変更範囲】
会社が定める業務（入社後必要に応じて変更となる場合あり）

【就業場所の変更範囲】
会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

【選考フロー】
書類選考⇒一次面接（対面）⇒最終面接（対面もしくはオンライン）　※適性（性格）検査あり

こんな方を求めています

経験・スキル

【必須条件】
以下すべての要件を満たす方
・第一種電気工事士の資格を有する方
・Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPC利用経験がある方
・社内外との円滑なコミュニケーション力がある方

【歓迎条件】
・一級電気工事施工管理技士
・一級電気通信工事施工管理技士
・監理技術者資格者証（電気、電気通信）

学歴

不問

募集要項

職種

技術系（機械・電気・電子・化学）

給与

年収 410 〜 840 万円
月給223,000～451,000円　 ※経験・スキルに応じて検討いたします。
昇給有り

賞与

有り（年間2回）

雇用形態

正社員

雇用期間

期間の定めなし

試用期間

有り
3ヶ月

就業時間

08:50～17:20

休日休暇

土曜日　日曜日　祝日
年次有給休暇：最大24日（入社日に付与（日数は入社月によって変動）） 、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、家族看護休暇等

通勤交通費

支給有り（規定有り）

諸手当

住宅手当、家族手当(条件該当者に支給有)

待遇・福利厚生

住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙（喫煙場所あり）

保険

健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険

定年制

60歳（再雇用65歳まで）

企業情報

事業内容： 情報・通信システム、電力システム、社会・産業システム、電子装置・システム、建設機械、高機能材料等
設立： 1920 年 2 月
社員数： 1万人以上

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします

更新日：2026/10/14