LIXIL Group Corporation (LIXILグループ)【障がい者求人】建材・住宅設備機器の製造販売/【リモート勤務可】決算スタッフ※ポテンシャル採用(正社員)(東京都)
求人の要約
【「人」と「未来」をつなぐ、柔軟で温かいチームです】
私たちLIXIL採用チームは、LIXILの未来を創る「人材」と出会い、その活躍を支援することをミッションとしています。 現在、チーム全体で**「DX(デジタルトランスフォーメーション)」と「多様な働き方」**を推進しており、多くのメンバーがリモートやフレックス制度を活用しながら活躍しています。 離れた場所(中地方や関西地方の在住者あり)にいても、チャットやWeb会議で頻繁にコミュニケーションを取るため、孤立感はありません。互いの個性を尊重し、
多様な人材が活躍できるよう、環境整備に取り組んでおります。
●在宅勤務による配慮: 通勤が困難な方、対人コミュニケーションの頻度を調整したい方など、特性に合わせた働き方が可能です。
いつでも相談できるよう、定期的な1on1の実施をしています。
チャットやWeb会議システムを活用し、業務上の不明点はすぐに相談できる体制を整えています。通院等による勤務時間の調整もご相談ください。
求人詳細
組織概要
配属先となる事業決算グループ LHT決算チームは、LIXIL Housing Technology(LHT)の本社開発部門、及び、工場を管轄し、当該部門の決算業務の責任部門としてLHT各部門における決算業務の品質改善を推進するチームとなります。
担当業務
【主な担当業務】 LHT決算チームに所属していただき、以下の業務を担当していただきます。
▪インシデント削減、問い合わせ対応などを行い、制度会計全体の業務品質の改善活動
▪月次・四半期・年度の決算における決算処理
▪各関係部門との情報連携および協業
▪国内関係会社や各部署と協力し業務プロセス全体の効率化・標準化、ガバナンス強化活動
▪社外や契約ベンダーとのコミュニケーション
【将来のキャリアパス】
▪決算業務以外の管理会計やグローバル決算業務へのチャレンジ
▪リーダーおよび管理職として、マネジメント業務など
ポジションの魅力
▪スキルの多角化・・・数字の集計に留まらず、問題解決力、論理的思考力、そしてRPAやAIなどのITスキルを実務を通じて習得できます。
▪キャリアの広がり・・・ 将来的には管理会計への転換、グローバル決算への挑戦、またはマネジメント職への昇進など、多様なキャリアパスが用意されています。
【業務内容の変更範囲】
適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
【就業場所の変更範囲】
会社の定める事業所へ変更を行うことがある
選考フロー:書類選考⇒1次面接⇒インターンシップ(職場体験)⇒最終面接 ※変更する場合がある
- こんな方を求めています
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- 経験・スキル
- 【必須スキル】
▪課題解決及び業務プロセスのご経験
現場の課題を特定し、周囲を巻き込みながら業務フローの構築や改善を主導した経験(業界不問)
以下いずれかに類する会計実務・知識
・日商簿記3級取得
・製造業における会計業務の経験がある方
・経理シェアード、監査法人など、汎用性の高い会計実務の経験
▪ITツールの活用スキル
Excel、Word及び準ずるGoogleツールに対する一定の理解・利用経験
【歓迎スキル】
▪日商簿記2級以上、または同等の知識
▪工場経理、監査対応など、複数領域の経理実務経験
▪大規模なステークホルダー(多部門・多拠点)を巻き込んだ、難易度の高い業務改善の経験 - 学歴
- 不問
- 募集要項
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- 職種
- 技術系(機械・電気・電子・化学)
- 給与
- 年収 450 〜 600 万円
月給250,000円~350,000円
昇給有り - 賞与
- 年2回(7月・12月)
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 有り
3ヵ月 - 就業時間
- 08:30~17:20
- 休日休暇
- 土曜日 日曜日 祝日
年間休日:125日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇:入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで)、特別休暇数種類あり - 転勤
- 無し
- 通勤交通費
- 規定あり
- 諸手当
- 介護保険は40歳までは保険料の負担なし
- 待遇・福利厚生
- 退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット
賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日
労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり - 受動喫煙防止措置
- 屋内原則禁煙
- 保険
- 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
- 定年制
- 60歳(65歳まで再雇用制度あり)
- 企業情報
- 事業内容: 住宅設備機器メーカー
社員数: 1万人以上
※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします
ランスタッドは、すべての⼈に平等に機会が与えられ、その可能性を引き出し、多様な経験と個性を社会の発展につなげていけるようサポートしていきます。