【障がい者求人】機械器具卸売業／総務課アシスタント（契約社員）（東京都）

求人詳細

【役割】
会社の目標達成の為に、社員の総合窓口として社員をサポートするとともに、会社の決定事項を円滑に遂行するための仕組みづくりやその実行を行う。
社員の健康と安全の確保、就業環境整備を目的にそれぞれの職務を遂行する。
総務部門計画に基づき、自らの役割から達成すべき目標と課題を設定し、その達成の為のアクションプランとタイムラインに基づき業務を遂行する。

【主たる職】
＊下記職務の内、経験・スキルを基にアサインを行います。
・セキュリティーカード、名刺、社員証、名札等の入社・退社時の貸与品管理
・ファシリティー（本社オフィス、栃木工場）管理
・各種ベンダー対応（社宅管理・社用車駐車場管理・社用車 BPO 管理）
・衛生委員会（毎月の委員会開催・社員安全衛生）
・社内規定見直し
・永年勤続表彰
・避難訓練（年に 1 回実施）
・総務部としてのプロジェクトへの参加
・社員の福利厚生プログラム
・メールルーム業務（補助）
・給与計算、勤怠管理、退職金サポート(人事部トータルリワードチームサポート）
上記以外にもその都度発生するプロジェクトや業務を、上長の指示あるいは自ら提案し上長承認の下遂行する。

【必要とされるコアコンピテンシー】
・Execute efficiently（効率的な遂行）
タスク（プロジェクト）を推進し着実にゴールを目指す
プロセスを最適化し新たな仕組み・手順を作り出す
・Communicate effectively（効果的なコミュニケーション）
建設的なかかわり（社内外）
・Be accountable（説明責任能力・文化の醸成）
部門横断的な協力関係の推進
効果的なフローを作成し無駄を省く


【選考プロセス】書類選考⇒一次面接&SPI（適正検査）⇒最終面接

こんな方を求めています

経験・スキル

【経験年数】
事務経験5年程度

【必要とされる能力＆スキル】
・コミュニケーションスキル
・プロジェクト推進スキル
・ベンダーマネジメントスキル
・ビジネスパートナースキル
・英語にアレルギーが無い方（ほぼ使用する事はありません。）
・円滑な人間関係を築く能力
・総務の特性上、秘密保持の観点を良く理解できる方

【歓迎要件】
給与計算・勤怠管理・退職金サポート経験のある方
内資系出身の方
次の資格保持者は大歓迎：衛生管理者、安全運転管理者、防火管理者

学歴

高等学校卒業以上

募集要項

職種

一般事務

給与

年収 280 〜 420 万円
月給200,000円～300,000円
昇給有り

賞与

年2回（6月・12月）

雇用形態

契約社員

雇用期間

期間の定めなし

試用期間

無し

就業時間

09:00～17:30

休日休暇

日曜日,土曜日,祝日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給：入社日に付与（付与日数は入社日による）※入社3ヵ月後以降より使用可能

転勤

無し

通勤交通費

実費支給

諸手当

リモートワーク手当

待遇・福利厚生

ベネフィットステーション加入、育児介護休業取得実績有り

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙

保険

健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

定年制

60歳（65歳まで再雇用制度有り）

企業情報

事業内容： 医療機器の製造販売・修理および輸出入第一種医療機器製造販売業、医療機器製造業・医療機器修理業、高度管
社員数： 300人以上‐1千人未満

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします