採用責任者・採用マネジャー

求人詳細

組織急拡大フェーズのスタートアップ企業において、採用チームをプレイングマネジャーとして率いていただき、採用戦略の立案から実行、シニアレイヤーの採用を中心とした採用実務などをご担当いただきます。

■主な業務
・採用活動の全体戦略や採用計画の立案・実行
・採用実務（スカウティング、エージェント対応、面談・面接、クロージング）
・採用広報・採用ブランディングの方針設計、戦略立案、プロジェクト管理（採用ページの設計・運用、コンバージョン管理、オウンドメディア等）
・採用イベントの企画、外部イベントへの参加
・定期的な HR 面談など入社後のフォローアップ
・オンボーディング施策の企画、実行
・社内メンバーのメンタリング

※現在採用中のポジション
・中途採用（ビジネス、プロダクト開発、コーポレート）
・新卒採用（ビジネス）
・長期インターン（ビジネス）
・アルバイト（翻訳者、QAテスター）

こんな方を求めています

経験・スキル

・事業会社での採用実務経験7年以上
・CXOや経営幹部レベルの採用経験
・採用のオペレーション管理・KPI管理に関する知見・経験
・採用広報・採用ブランディングに関する知見・経験
・メンバーマネジメントやメンタリングの知見・経験

歓迎要件：
・ビジネスレベルの英語力
・IT業界やSaaS事業会社における人事業務の経験、または人材営業として IT 業界や SaaS 事業会社を担当した経験
・スタートアップ企業における採用立上げ経験

学歴

大学卒業以上

募集要項

職種

人事、労務

給与

年収 700 〜 1,000万円

賞与

ｰ

雇用形態

正社員

雇用期間

期間の定めなし

試用期間

有り

就業時間

09:00～18:00

休日休暇

日曜日,土曜日,祝日

保険

健康保険,厚生年金保険,雇用保険

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

特長

ベンチャー企業, フレックスタイム制, 完全週休2日制, 土日祝休み, グローバル人材歓迎, 語学力を活かす

業種

インターネット関連

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします