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Key ResponsibilitiesParticipate in month-end close, creating and posting journal entries, performing account reconciliations, analyzing accounting transactions and meeting all required reporting deadlines. (GL, Inventory, Fixed Assets, AP, Accruals and Tax)Collaborate with FP&A, suppliers, and other cross-functional departments to develop and maintain robust processes which ensure the completeness and accuracy of accruals.Manage BPO vender (Business Process Outsourcing) as reviewerProactively examine purchase orders to assess percentage of completion or timing of delivery of goods or services.Perform trend analysis on assigned income statement and balance sheet accounts and ensure all significant fluctuations are properly explained and supported.Develop, implement, and document new policies and procedures to enhance the workflow of the department and the company.Assist in quarterly and annual auditors’ and SOX reviews and provide reconciliat

RESPONSIBILITIES・Make and manage project development schedules・Support US development through co-operative planning with *** North America; aid US developers in event operation (e.g. test drives for stakeholders ); act as liaison between *** (*** North America) and*** when issues arise in the US・Manage smooth project progression between ***and cooperative companies, managing resources and escalating significant issues to the C-suite・Plan and conduct events for our executives, cooperative stakeholders and journalists to confirm development progress and car performance・Collaborate with *** and relevant *** departments to make plans for advertising campaigns

●　代理店を管理及び連携し、弊社製品を拡販する●　社内のエンジニアや様々な関連部門と連携し、弊社製品・技術を通じて顧客の成長戦略の実現する●　弊社製品・技術を組み合わせ最適なソリューション提案を行う●　担当顧客のうち主要顧客を分析、理解し成長戦略(アカウントプラン）を策定し実行する●　コミュニケーションスキルを通じ、代理店、顧客、社内における良好な関係を構築する●　日本語、英語での定期的なレポート作成及び報告●　デリバリー、品質等の問題の改善に向けた対応

■業務内容：物件オーナーの資産管理および管理部のマネジメント管理物件の工事に関わる全般<物件オーナー担当>・物件の維持管理・空室対策（リーシング）・物件の修理等に関し、オーナーに報告、工事内容、費用の承認を得る・物件の賃貸借契約に関する業務・大規模修繕、リノベーションの提案<商業ビル・マンションの維持管理>・電気、配管、空調、定期清掃その他・計画を立てて進めるルーティン作業<物件の原状回復工事および物件入居者の対応>・鍵交換（入居前の交換、入居者の紛失対応）・エアコンなど設備の取付、交換、修理（入居前、入居中）・店舗内、居室内のトラブル対応（漏水その他）・コールセンター、工事業者と連携して対応営業部、メンテナンス部から部署横断で構成されたメンバーを統括し、チームリーダーとして上記業務に従事。オーナーの保有する物件に対する資産維持、資産価値向上、資産運用に繋がる管理をし、信頼関係を築くことができる方を希望します。◆職場環境／企業PR・創業29年目。サービスレベル維持のため、いたずらにエリアを広げることなく、地域に根差し、誠実な対応で顧客の信頼を得ています。不動産管理業は、期首の段階で1年分の売上がある程度見込めるストックビジネスであり、景気に左右されることがない堅実な業界です。攻めよりも守りの色が強いため、社風も落ち着いています。物件の業種を絞り、マンションだけ、ビルだけを管理する会社が多い中、当社はマンション、ビル、ゴルフ場、病院、商業施設も管理しています。商業ビルは栄を中心に管理しており、ハリーウィンストン、アップルストアが入るビルも管理しています。テナントの誘致も管理会社の業務であるため、ハリーウィンストンやアップルストア以外にも、多数のテナントを栄に誘致した実績があり、名古屋の街づくりに貢献しています。

・担当顧客への直接販売営業　Ｌ技術ニーズの把握、仕様擦り合わせ、価格見積り、受発注業務、納期管理等の業務。・技術マーケティング　Ｌマーケットニーズを捉え、技術部門と連携して競争力ある製品開発に繋げる。・新規市場開拓・事業プラン策定　Ｌ企画部門、技術部門と連携し、数年先を見据えた市場開拓を行う。　　例）既存製品の用途拡大、顧客ニーズを叶える新たな材料の提案など。（コロナ収束後には海外出張を含めた顧客訪問があります。）

Works related to accounts payable, fixed assets, etc.-Reporting to supervisor and home country -Management of master data in the financial system• Payments to banks• IFRS and JGAAP based• Prepare financial reports• Process monthly/annual financial statements• Tax correspondence with an external tax consultant

- SCM Operations excellence, analyze and adjust processes related to inventory, warehouse, and operations- ensure continuous development of the operating systems and inventory - manage relationships with external stakeholders such as 3PL, vendors, etc

- Responsible for the full life cycle in talent sourcing and recruitment process- Play a proactive role during briefing sessions with hiring managers alongside staffing manager- Develop a thorough understanding of the profiles for which you are searching by forming and maintaining a relationship with hiring managers.- Actively search for the best and brightest candidates utilizing the internet and other recruitment methodologies by building long-and short lists via active Sourcing- Responsible to conduct national wide staffing projects in alignment with the TA Hub- Pitch and represent TE on the phone on the external market- Qualify potential candidates via phone / Skype Interview- Conduct face-to-face shortlist interviews- Acting as an HR business advisor for the hiring Manager and leadership- Conduct salary negotiations (depends on level) and salary packages

Job Description:- Understand the operating systems, applications, services, processes, and policies of the digital workplace to restore normal operational services as quickly as possible and deliver new technology according to internally agreed business service levels (including IT service OLAs, SLAs, and department KPIs)- Escalate incidents and service requests that violate SLAs to the appropriate process manager for timely and effective support in accordance with department standards- Provide direct support for conference rooms, events, and VIPs as needed- Handle standard request fulfillment tasks including IT hardware installation, software deployment, and delivery of mobile devices and workplace peripherals- Arrange for repair of failed hardware under manufacturer's warranty and prepare for asset disposal and recycling of obsolete equipment- Set up and support client desk transfers, hardware transfers, and local events- Manage escalation

職務内容スキンケア製品を主としたの商品開発、及びその商品の情報開発【具体的には】 ・ コンシューマーインサイトを捉えたグローバル向け(日本、アジア、欧米)向けの商品開発 ・ 海外薬事や輸出国/エリアの各種レギュレーションに最適化された商品及び商品情報の開発・ 当社研究開発部門や生産購買/ロジスティック部門、現地駐在メンバー、外部デザイナー、代理店との接触業務 ・ 製品コストの管理 ・ 商品企画歴の浅いグループメンバーへのOJT(特にグローバル向けの商品開発や商品情報の開発に

・お客様の声、他社リサーチを通じた理想のサービス設計・お客様の声、データに基づいた事業課題の特定と解決・経営層や他部門の精通者と折衝し、具体的な事業改善の実行

DTC事業において、消費者理解に基づき、チャネルとユーザーを合わせた売上目標を達成するための重要なプロジェクトをリードし、チームの中核として重要な役割を果たす。＜ビジネスプランの展開＞ ・日本でのビジネス拡大と新規ユーザー開拓のため、ローカルビジネスプランニングを推進。・積極的に機会を特定し、機動的で実行可能なプランを提案する。・商業的イノベーションの実行をリードする・キャンペーンのパフォーマンスを監視し、ギャップがある場合はアクションプランを提案する。・クロスファンクショナルチームや外部パートナー機関との効果的なパートナーシップとコラボレーション ＜コミュニケーションプランニング＞ ・コンテンツとコネクションのプランニングをリードし、強固なマーケティングカレンダーのための通年活動計画を策定する。・ブリーフィング、実行計画、TTRなど、IMCの全プロセスをクロスファンクショナルチームと協働してリード（ローカルマーケティングはコンテンツ制作を担当）。 ＜BMEマネジメント＞ ・事業目標達成のための効率的な投資計画を立案し、予算目標を達成する。