【障がい者求人】情報・通信業／事務スタッフ（契約社員）（東京都／全国勤務可）

求人詳細

今回、HR本部（Ops supportチーム）と総務部（購買チーム）での採用募集となります。

①HR本部 Ops supportチーム
【具体的な仕事の内容】
HR本部内のOps Supportチームにて他部門からの委託業務対応やバックオフィス業務全般の推進及び改善をご担当いただきます。チームは20代、30代、40代中心に十数名が活躍しており、バックグラウンドは多種多様です。得意分野で活躍したい方、事務スペシャリストを目指したい方など、志向性や業務適性により都度担当業務をアサインします。障がいがあっても安心して力を発揮できる環境整備があるため、やりたい仕事への挑戦やキャリアアップも可能です。会社と一緒にこれまでの経験を活かしてキャリアを積みたいという成長意欲をお持ちの方はぜひご応募ください。

【お任せしたい業務例】
・入社者のデータ登録（毎月10名～20名）、入社関連フォロー対応、書類作成
・経費システムにて請求書処理、経費精算処理
・他部署からの委託業務対応
・チーム全体に関連するその他各種支援業務
・SOP作成や更新、フォルダ整理、業務サポート　など
※他部門の担当者と連携して業務に当たっていただくこともございます。
※月に1回程度の四谷本社出社の可能性がございます。

②総務部 購買チーム
【具体的な仕事の内容】
コーポレート統括本部内の総務部には三つのチームがあり、総務チーム、稟議・捺印チーム、購買チームがあります。今回は購買チームで複数名の募集となり、お任せしたい業務は購買におけるオペレーション業務となります。購買の主な役割は「全社で必要となるモノ・サービスにおいて、いいものを安くタイムリーに購入する」ことです。グループ各社の購買依頼を受け、価格交渉等を担うチームメンバーと連携しつつ、適切な発注や支払に向けて、社内関連部門およびお取引先様との調整を行っていただきます。案件内容やお取引先様ごとに異なる対応が必要なため、スピーディーかつ臨機応変な対応力が求められます。

【お任せしたい業務例】
・見積依頼（発注に向けた見積書や契約書の取得）※5件/日
・見積書や契約書の内容チェック ※10件/日
・価格データの作成、データベースへの入力 ※随時
・取引先登録等の申請手続き ※随時
・マニュアルの作成やメンテナンス ※必要に応じ／頻度は高くありません
・その他発注や支払に必要な事務作業（メール、電話応対等）※必要都度

※一日の業務の流れ：出勤⇒朝会(日次)⇒ソーシング(交渉)担当社員からの依頼に応じて適宜上記業務を対応⇒終業 (繁忙期以外はほぼ定時で終了)
※総務部の組織体制は総務チーム14名、稟議・捺印チームが10名、購買チームが16名となり、20代～40代を中心に活躍しております。
※基本的には在宅勤務での業務になりますが、年に数回の四谷本社出社の可能性がございます。

選考フロー：書類選考→適性検査→一次面接→二次面接→三次（最終）面接

こんな方を求めています

経験・スキル

【必要な経験/スキル】
・会社の管理部門での一般事務（人事、総務等）または営業事務、購買事務の経験が3年以上ある方
・PC操作の実務経験（ビジネスメール、Excel※中級レベル、ブラインドタッチレベルのタイピングスピード）
【望ましい経験/スキル】
・ホスピタリティがあり、周囲のメンバーに対して誠実な行動ができる方
・周囲と適切にコミュニケーションや報連相をしながら業務を遂行できる方
・変化を楽しむことができ、自らチャレンジし成長したい方
・英語でのコミュニケーションが可能な方（必須ではございませんが、メールベースでも可能な場合はお任せできる業務の幅が広がります）
・在宅勤務の経験がある方

学歴

高等学校卒業以上

募集要項

職種

一般事務

給与

年収 252 〜 400 万円
月給210,000～330,000円　 ※経験・スキルに応じて検討いたします。
昇給有り

賞与

無し

雇用形態

契約社員

雇用期間

有り
4ヶ月以上

試用期間

有り
3ヶ月

就業時間

09:00～17:45

休日休暇

土曜日　日曜日　祝日
年末年始休暇、慶弔休暇、会社指定日、パーソナル休暇（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与）、有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可）

転勤

無し

諸手当

在宅勤務手当年間10万円

待遇・福利厚生

カフェテリアプラン、スーパーフレックス制（コアタイム無し）

受動喫煙防止措置

在宅の場合　個人宅による

保険

健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

定年制

60歳まで

企業情報

事業内容： モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供
社員数： 1千人以上‐5千人未満

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします

更新日：2026/10/14