重電・産業用電気機器/Ｕ・Ｉターン歓迎の転職求人一覧

【業務内容】■大手メーカーの本社人事部採用教育グループにて、下記業務をご担当いただきます。ご経験をふまえて、担当可能な範囲からお任せします。・教育内容の企画立案、運営、効果測定・技術教育の運営業務・教育ニーズ、トレンドリサーチなど・採用業務補助（新卒、経験者、障がい者、有期契約社員など）【働き方】■転勤なし、土日祝休み、年間休日124日、平均有給休暇取得日数18.8日、平均勤続年数17.2年と働きやすい環境が整っています。【同社の特徴】■臨床用検査装置、分析関連装置、バイオ関連装置という従来の技術領域に加え、半導体関連装置製造におけるミニエンバイロメント（局所クリーン化）ウエハー搬送装置製造なども新たに手がけ、日立ハイテクグループのモノづくりにおいてなくてはならない役割を担っています。■今後、生産の現場において、よりコスト削減や生産性の効率化が重要になっていく中で、さらなる高効率生産かつ新たな付加価値を生み出している当社への期待はますます大きくなっています。

■国内外へ展開する電動先端工具メーカーの物流センターにて、下記業務をご担当いただきます。【業務詳細】・ドリルなど各種工具や金物の受入業務、お取引先への出荷業務・在庫管理・２Ｓ活動の推進・検査検品業務・パート社員、アルバイト社員への業務内容の指導・その他付随する業務※入社後業務に慣れてきたら、工場や各営業所と連携した物流の企画・調整などもお任せしてキャリアップして頂きます。【組織構成（人数・年齢・役職）】■群馬物流センター　所属社員数　30名・正社員15名、パート・アルバイト社員7名、派遣社員8名・次長職・・・50代男性1名・課長職・・・40代男性1名・係長職・・・50代男性1名、40代男性1名、40代女性1名・チーフ・・・30代男性1名、30代女性1名。【同社製品の強み】・​商材は、先端工具（コンクリートドリル、ホールソー、コアドリル）と建築用ファスニング資材（あと施工アンカー）になります。・電気、水道、空調といった設備工事に多く使われる商材であるほか、鉄道、橋脚、各種耐震工事など大規模インフラ用の商材もあり、社会インフラ整備のさまざまな現場に欠かせないものばかりです。​・密接な関係をもつドリルとアンカーをワンストップで提供できることが競合他社との大きな違いであり、特色となっています。・​このドリル＆アンカー戦略と呼ばれる、弊社営業戦略もあり、おかげさまで僅差ながら、コンクリートドリル分野では国内トップシェアとなっています。

・担当BUのBusiness partnerとして事業部ビジネスの成長へ貢献する事・Sales側との適切な関係構築により、Globalに対する精度の高いレポーティングを実現する事

当社産業機械(樹脂製造機・押出加工機)の電気計装設計をご担当いただきます。 ［職務内容］・各種産業機械の制御盤設計、制御システム設計、制御プログラム（PLC）設計他 ・各種産業機械の納入時立会い、電気調整、アフターサポート他

産業用機械装置(プラスチック製造機械)の主要生産拠点である広島製作所において、射出成形機の機械設計をご担当頂きます。[具体的な職務] ・開発設計：新シリーズの企画設計、評価等 ・システム設計：射出成形機の付帯装置（自動取出機、自動搬送機他）の設計等 ・成形技術：スクリュ、シリンダ等の設計、成形技術に関する技術開発、顧客指導等

【業務内容】業務詳細：アカウントマネジャーは下記業務を担当し、経験に応じ業務の幅を拡げていただきます。・担当地域の顧客（主に建築業界の法人）との関係を構築し、顧客の潜在ニーズを引き出し、製品・サービス等のソリューションを提案することで課題解決型のコンサルティング営業を行う。・社内デジタルプラットフォームを活用し担当地域における市場を理解した上で、注力すべき顧客や現場の優先順位を設定し、訪問活動を効果的に行う。・顧客の潜在ニーズを引き出し、顧客の課題を解決するための具体的な顧客開発プランを作成する。・訪問優先順位の高い顧客に対し、顧客開発プランをベースに製品・サービス等を包括的に提案し、高い付加価値を提供して当社のビジネスの成長に貢献する。・活動に関しては既存顧客が中心となる一方、今後の“の伸びしろ”が大きい新規顧客の開拓や建設現場への訪問も行う。また顧客訪問時には製品デモを実施して価値提案し、顧客の信頼性を高める。・所属するチームの上司・同僚に加え、他チームや他部門（技術本部、カスタマーサービス、マーケティング本部）と協働し、お客様がヒルティでのそれぞれのタッチポイントで満足いただけるよう、主担当としてリードする。【ブランド力】建設現場のプロフェッショナルに使用していただくためのハイエンド製品を作り続けてきました。現場での施工性、安全性を重視した技術開発は革新的で、業界で知らない人はいないほど圧倒的なブランド力を持っています。【企業の成長】高度な戦略により業績拡大中です。今後も拡大を継続するために、人材には教育を含め積極的に投資していきます。【入社後のサポート】異業種からの方でもすぐ活躍できるよう、入社後約1ヶ月の集中トレーニング、その後も合わせると計6ヶ月の新人トレーニングを用意しております。【あなたにできること】一人ひとりの社員のキャリアアップを積極的に支援する目的で、様々な権限移譲や継続的なトレーニングを提供しています。あなたが、結果にこだわって高いパフォーマンスを出したならば、ヒルティビジネスの中での様々なポジションへの挑戦やマネジメントからのメンタリングなどの機会が与えられます。【営業スタイルに関して】キーワードは自立をベースとした個人裁量です。それは、行動計画の設計

【業務内容】■独自の研削加工技術を軸に各種研削盤の開発/製造を展開するリーディングメーカーにて、海外営業にかかるバックオフィス業務や、英語力をいかした顧客対応、マーケティング業務をお任せします。【具体的には】 ＜バックオフィス業務＞・見積もり作成、輸出用資料作成、受注計上関連処理、集計資料作成、海外出張手配 ＜顧客対応＞・国内外よりご来社のお客様のアテンドや国内外の展示会対応 ＜マーケティング＞・海外拠点との情報共有MTG、国内外の展示会手配、各種広告出稿、ウェブサイト・YouTubeコンテンツの追加など【同社の特徴】■模倣困難性の高い商品力を武器に、国内外のトップ企業や中堅企業との盤石な取引を維持しており、安定した売上基盤を構築中。親会社であるDMG森精機社のインフラも活用しながら、中国/タイ/ドイツ/アメリカ等へのコストを抑えたグローバル展開も拡大中です。 ■工作機械業界は企業の中長期を見据えた設備投資需要のもと好調に推移している中、同社は国内外の企業から高い評価を獲得しています。■なお社員が働きやすい職場環境の確立に向けた取り組みとして、育児休業給付制度、産前産後休暇、年次有給休暇の取得促進等を積極的に進めています。

【業務内容】■独自の研削加工技術を軸に各種研削盤の開発/製造を展開するリーディングメーカーにて、自社製品(立形研削盤)の海外製造メーカーへの提案営業をお任せします。■大手メーカーグループのネットワークを活用し、営業先は北米、欧州、アジアなど全世界となります。出張頻度は月1～2回で期間は1～2週間程度です。【取引先について】・自動車や航空機エンジンメーカー、産業機械、建設機械メーカー等、精度の高い金属加工を求める企業が顧客となります。【研削盤とは】・部品加工の最終工程で部品表面をミクロン単位で磨き上げる装置です。・主力製品である立形研削盤は、従来の横形研削盤とは異なり、部品の重量や形状に関わらず安定かつより精密な研削を実現。また設置面積も少ないため、工場のキャパシティを有効活用できます。【同社の特長】■模倣困難性の高い商品力を武器に、国内外のトップ企業や中堅企業との盤石な取引を維持しており、安定した売上基盤を構築中。親会社であるDMG森精機社のインフラも活用しながら、中国/タイ/ドイツ/アメリカ等へのコストを抑えたグローバル展開も拡大中です。 ■工作機械業界は企業の中長期を見据えた設備投資需要のもと好調に推移している中、同社は国内外の企業から高い評価を獲得しています。■なお社員が働きやすい職場環境の確立に向けた取り組みとして、育児休業給付制度、産前産後休暇、年次有給休暇の取得促進等を積極的に進めています。

同社のシステム運用保守・ヘルプデスク業務全般を担当して頂きます。【業務詳細】■社内システムの運用保守・SQLServerを使用したシステムの運用・社内ネットワーク・サーバーの保守管理■IT関連業務・ＰＣ及びスマートフォンの管理・セットアップ作業・IT機器及び関連備品の管理・インフラ整備■社員、取引先からの問合せ対応・トラブルサポート※会社全体（約65名分）のPCやプリンターの対応をしています。現在在籍している50代男性と一緒に会社のITを支えていく非常に重要でやりがいのあるポジションです・ドイツに本社があり、英語でメールのやり取りや場合によってはオンラインミーティングがありますので、基本的な読み書きレベルの英語力が必要となります。会社負担で就業時間中に英会話の時間とつくることもできますので入社後に英語力のスキルを上げてることもできます。【魅力】■残業・休日出勤ほぼなし　※万が一発生した場合には同月内で出勤時間を調整。緊急の場合以外は残業はありません。基本定時退社の為ワークライフバランス整っている環境です。過去3年休日や夜勤の緊急対応は0件です。電気工事等に伴って土日に出社する頻度は年に1回程度です。■有給取得実績90％以上　※付与された日数の80%以上を取得することを義務化【組織構成】■2名（マネージャー、メンバー）

ホームセンターや、家電量販店に対する提案型営業を担当いただきます。家庭用清掃機器（高圧洗浄機、スチームクリーナー、バキュームクリーナー等）の販売店向けの法人営業・商談を行います。本部商談を通じてエンドユーザーへの販売をお客様と一緒になって考えていく仕事となります。【業務詳細】●売上データ分析や市場動向、市場ニーズに基づき代理店や販売店への販促活動、および家庭用清掃機器の提案●ホームセンターや家電量販店での本部への販促活動及び、提案の実施●既存取引先への提案及び、販売支援（販売店への売り場構築指導や、効果的なブレンド訴求を考え、販促ツールや棚割等を提案。または、一般ユーザーを対象とした店頭実演販売）【仕事の魅力】●未開拓のマーケットに切り込んでいくことに醍醐味を感じていただけるはずです。世界で認められている数百点のアイテムがあるため、お客様のニーズに対応する製品を用意することができます。デモンストレーションを通じて実際、目で見て効果と必要性を感じていただき、ご発注いただけたときは、嬉しいものです。●日本での知名度が上がっており、清掃機器4,000種類以上・1,700以上の特許を持っていますので、今後発売される新製品も多く、さらなる市場拡大が見込まれます。●成績はしっかりと評価に反映される社風であり、「第二新卒・入社4年」「「新卒・入社5年」で所長になった社員もいます。●労働組合があり、また毎年5日リフレッシュ休暇制度があり、管理職クラスも全員取得しています。●入社後、横浜本社もしくは仙台支店にて1~2週間程の研修を実施します。製品説明の座学から、実際に製品の使用方法まで一から学ぶことが出来るので、業界経験は問いません。