医療機器・医療品関連/東京23区/外資系企業の転職求人一覧

■業務内容・臨床教育に関連するあらゆる分野の戦略の立案と開発を担当し手頂きます。・ビジネス目標を達成するためのトレーニングや教育プログラム、プラットフォームやツール、講演者やKOLの管理、日本における臨床教育プロジェクトの実施など、臨床教育に関連するあらゆる分野における戦略の立案と開発を担当します。・KOLの管理、日本における臨床教育プロジェクトの実施など。・優れた実行力、組織力、協調性をもって、急成長をサポートしていただきます。・結果重視の戦略的思考を持っている方。・KOL、医療従事者と中長期的な関係を構築し、業績にプラスの影響を与える。・ビジネス成果にポジティブな影響を与えるために、KOLなどと長期的な関係を築き、日本・アジア・パシフィックのメンバーとして活躍します。・日本におけるリーダーシップチームの一員となっていただきます。・ 日本における臨床教育のビジョン、戦略、活動に対する責任を負う。・ マーケティングチームと協力し、マーケティングおよび商業戦略目標に沿った臨床活動の定義と検証を行う。・マーケティングおよび商業的な戦略目標に沿った臨床活動の定義と検証について、マーケティングチームと協働する。・医師の成長のための臨床教育プログラム、プロジェクト、カリキュラムを計画、実行、評価する。・マーケティング、イベント、コングレスをサポートする・ APACのスピーカーやKOLを管理し、アドバイザリーボードを開発する。

日本国内で販売される医薬品に関する「日本語添付文書（J-PI）」の作成・改訂・維持を担当します。グローバルラベリング戦略と整合を取りつつ、PMDAをはじめとする当局への対応や、関連部門・ベンダーとの連携、業務プロセスの管理を通じて、適切なラベリング情報の提供をリードする役割です。■主な業務：日本語添付文書（J-PI）の戦略立案、作成、改訂、当局への提出PMDAからの照会対応、新様式への改訂相談グローバルCCDS更新への対応J-PIに関連する情報管理・通知・業務継承対応患者向け資材（Medication Guideなど）の作成・改訂・PMDA相談ラベリング業務に関連するプロセス・ベンダー・予算の管理安全対策関連業務（DSC参加、GVP査察対応）医薬品製造・供給・メディカル部門等との連携グローバルラベリングチームとの情報共有・プロジェクト連携（E2Eラベリング含む）

外資系医療機器メーカーにて、関東・東海エリアの顧客開拓と関係強化をリードするシニアアカウントマネージャーのポジションです。■ご紹介する企業についてグローバルに事業を展開する外資系医療機器メーカーです。革新的な製品とサービスを通じて、人々の健康に貢献しています。成長を続ける同社で、経験とスキルを活かしてみませんか？■ポジション概要既存顧客との関係強化と新規顧客開拓をリードする役割を担います。戦略的なアカウントプランニング、関係構築、そして製品・サービスの提案を通じて、顧客のニーズに応え、ビジネス成長に貢献します。チームと連携し、目標達成に向けて積極的に行動し、市場におけるリーダーシップを発揮していただきます。■業務内容・顧客関係の構築と維持・新規顧客の獲得・製品・サービスの提案と販売・市場調査と分析・営業戦略の立案と実行・営業活動の報告と分析・チームメンバーとの連携■担当地域・関東エリア・東海エリアご興味がございましたら、ぜひご応募ください。さらに詳しい情報をご案内させていただきます。#LI-Hybrid

Lead a dynamic team and build a thriving culture for a global leader in medical device innovation.■About the companyOur client is a multinational corporation and a global leader in the medical device industry, committed to advancing science for life. They foster a collaborative and supportive environment where innovation and teamwork are highly valued.■Role & ResponsibilitiesAs the Demand Planning Sr. Manager, you will lead a team, designing a 3-5 year roadmap for demand planning. You'll cultivate a positive team culture, ensuring compliance and acting as a representative in internal/external audits. You will own and drive key performance indicators (KPIs) to improve year-over-year results. You will also play a key role in designing and leading the SI&OP process, aligning demand plans with stakeholders.■Main tasks include・Develop a 3-5 year Demand Planning Team Roadmap・Manage and mentor a team of demand planning professionals・Build a high-pe