【大阪市】人事・労務（管理職）

求人詳細

企業の根幹を担う「基幹システム構築」を手がける安定企業である当社にて、人事・労務として以下の業務をお任せします。
《具体的には》
・人事業務（採用業務／人材育成）
・総務／労務業務（各種保険の管理、勤怠管理、社員経費管理、社員管理、社内規程類改訂、36協定締結／届出、オフィス／備品管理、安全衛生管理、組織変更等設定）
・管理業務（コンプライアンス管理、PMS管理、内部統制管理、 株主総会／取締役会対応、管理資料作成、決算対応、引当資料作成）

こんな方を求めています

経験・スキル

＜必須スキル/経験＞
※全て満たす方
・100名規模までの企業にて人事／総務／労務業務の幅広い経験がある方
・マネジメント経験（5名前後）
・Word、Excelなどオフィスソフトに関するスキル

＜歓迎スキル/経験＞
・規程類改訂作業の経験
・管理業務（コンプライアンス管理、PMS管理、内部統制管理、 株主総会／取締役会対応、管理資料作成、決算対応、引当資料作成）の経験

学歴

不問

募集要項

職種

人事、労務

給与

年収 510 〜 560万円

賞与

有り（年間2回）

雇用形態

正社員

雇用期間

期間の定めなし

就業時間

08:45～17:45

休日休暇

土曜日　日曜日　祝日
■年間休日：124日（完全週休2日制） ■休日：土日祝休み（休日は会社カレンダーによる） ■休暇：祝日、夏季休暇、年末年始、半日休暇（AM／PM）、時間単位有休（5日分）

保険

健康保険　厚生年金保険　雇用保険

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

業種

通信キャリア・通信関連

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします