ハイクラス向け転職TOP 人事、労務 大阪 【大阪:豊中市】人事(管理職)
社名非公開

【大阪:豊中市】人事(管理職)

求人の要約

【本ポジションの魅力】
〇制度・環境改革の中心を担うポジション  
評価制度見直し、年間休日増加、資格手当制度の整備など改革が進行中。
〇将来の部長候補としてキャリアアップを目指せます。
〇経営との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です。
〇業界未経験OK!現場理解を大切にする風土があるため安心です。
給与
年収 600 〜 650万円
職種
人事、労務
勤務地
大阪
豊中市

求人詳細

葬儀会社の当社にて、人事の管理職をお任せします。
プレイングマネージャーとして、実務やメンバーの教育・評価、業務の見直し等のマネジメントを担っていただきます。
<業務詳細>
・人事業務の運用・管理・改善
労務管理、勤怠管理、給与計算・年末調整、社会保険業務、福利厚生施策、人事システムの運用・改善
・人事制度改定・運用
人事制度体系、人事評価および賃金・賞与制度の改定・運用
・採用・教育
採用業務・採用手法改善、教育体系の構築・推進
・コンプライアンス対応
法改正対応、働き方改革の取り組み
・人事部門マネジメント
従業員の育成、業務管理、人事評価
<入社後の流れ>
▽入社後研修からスタート。当社の仕事(葬儀の知識や式典の流れ等)を理解していただき、経営理念等を共有します。場合によっては現場見学も実施します。
▽その後は現職から仕事の説明や引き継ぎを受け、OJTなどを通して必要な知識を勉強していただきます。
▽入社から3〜4日目から実務に着手。やりながら徐々に覚えていく形で大丈夫ですので、気負わずに臨んでください。

こんな方を求めています
経験・スキル
<必須スキル/経験>
※下記全て満たす方
・人事労務領域における実務経験(給与計算・社保・勤怠管理 等)3年以上
・人事制度や評価制度の運用経験
・採用実務(中途・新卒いずれか)
・マネジメント経験(プレイングマネージャー歓迎)

<歓迎スキル/経験>
・教育体系の構築、採用企画の経験
・労働関連法令の知識および法改正への対応実績
・人事システム導入や業務改善プロジェクトの経験
・労務コンプライアンスに関する基本的な知識
学歴
高等学校卒業以上
募集要項
職種
人事、労務
給与
年収 600 〜 650万円
賞与
有り(年間3回)
雇用形態
正社員
雇用期間
期間の定めなし
就業時間
08:30~17:00
休日休暇
その他(シフト/交替制)
90日(※2025年10月より102日)※将来的に完全週休2日を目指しています ■休日:週休2日制 (月7~8日※)※土日祝休みも可能 ※4月~9月:8日休み/月、10月~3月:7日休み/月 ■休
諸手当
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度(勤続3年以上)
マイカー通勤(規定あり)
健康診断
予防接種
社内懇親会(歓送迎会・忘年会など/費用は福利厚生の範囲内で会社負担)
研修制度(社内外研修会、ロープレ研修など)
制服貸与
ジム・スポーツクラブ補助
書道習得制度
副業可(社内規定あり)
時短制度
社内表彰制度あり
誕生日プレゼントあり
季節の贈り物あり(うなぎ、恵方巻など)
全日本葬祭業協同組合連合会(全葬連)加盟
北摂葬祭業協同組合加盟

<資格取得支援制度あり>
厚生労働省認定「葬祭ディレクター」の資格を会社負担で取得できます。
技能審査官が当社に在籍しているため、手厚いサポートが可能です。
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
業種
冠婚葬祭

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします

ランスタッドは、すべての⼈に平等に機会が与えられ、その可能性を引き出し、多様な経験と個性を社会の発展につなげていけるようサポートしていきます。

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