転職求人一覧

ビジネスリーダーと密接に連携し、人事戦略を企業の目的・ミッション・組織目標と整合させる役割を担います。タレントマネジメントや人員計画、従業員関係の構築を通じて、事業の成長と組織の健全な運営を支える人事施策の実行をリードして頂きます。また、従業員と経営陣の橋渡しとして、良好な職場環境を築く中心的な役割を果たします。その為、卓越したコミュニケーション能力、問題解決力、そして戦略的思考を求めております。#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業先進的なサプライチェーン体制を誇るグローバルカンパニー。日本国内における物流ネットワークを強化し、より迅速で高品質な配送サービスを追及し続けています。■ポジション概要物流センター長の指示のもと、3PLと連携し日々の現場作業の進捗管理や人員配置の最適化を行います。また、データに基づいた倉庫業務の効率化や品質向上のための改善施策を推進する役割です。■業務内容・日々の倉庫業務の作業進捗モニターと円滑な運営確認・顧客納期を満たすための3PLとの作業優先度の調整・作業生産性や品質の可視化、および改善施策の立案実行・各種業務プロセス・手順の改善による円滑な運営構築・納期遵守に向けた配送業者との連携およびDC作業改善・Excelを使用した各種データ集計や報告レポートの作成#LI-Onsite#LI-KN

• Contributes to operational excellence in HR by efficiently and accurately executing processes related to employment compliance, payroll, absence management, time tracking, benefits administration, and employee data management.• Provides an excellent service experience when executing employee-facing processes.• Develops expertise across HR operational process areas and supports the identification, assessment, and implementation of continuous improvement opportunities.• Supports the maintenance of an HR Operations knowledge database and the gathering and reporting of HR operational metrics.■Business Process ImprovementSupport analysis of current processes and identify improvement opportunitiesHelp reduce inefficiencies and streamline workflowsContribute ideas for process improvements and support implementation■Information ManagementAccurately capture and organize HR and business-related informationUse systems/tools to store and r

- Coordinate with external partners to oversee month-end, quarter-end, and year-end financial closures.- Prepare accurate financial statements in accordance with relevant accounting standards.- Manage daily transactions, including vendor invoicing and company expense platforms.- Support corporate finance functions, including treasury management, cashflow forecasting, and tax reporting.- Collaborate on internal audit and risk management projects.#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業世界最大級の半導体リーディングカンパニー。最先端のAI、デジタル、アナログ技術を融合したソリューションを提供し、あらゆる産業のイノベーションを支え続けています。■ポジション概要カスタマーアカウントスペシャリストとして、顧客からの問い合わせ対応や受注・需要データのシステム管理、サプライギャップの解消を担当します。営業チームと連携し、データ分析を通じて売上成長に貢献する役割です。■業務内容・顧客からの問い合わせに対する迅速かつ正確なサポート対応・システムへの注文入力・更新、および顧客需要のデータ管理・納期遵守に向けた供給ギャップの先回りの特定と課題解決・需要予測や価格戦略、業務プロセス改善を通じた売上貢献・社内外のステークホルダーとのビジネスレビューへの参加・営業チームを支援するためのデータ分析とインサイトの提供#LI-Hybrid#LI-KN

HVDC、変電所、送電網、再エネ、一般産業等に向けた直流及び交流分野の統合システムやソリューション、サービスを提供し、グローバルの戦略に沿って、チームをマネジメントしながら売り上げ利益の拡大に責任を持っていただきます。#LI-Hybrid#LI-KN

■ご紹介する企業電子部品で世界をリードするグローバル企業。特に自動車部門は最大の売上を誇り、世界３拠点で強固な市場地位を築き、業界を牽引しています。■ポジション概要自動車事業部における3つの製品管理チームを統括し、製品開発の推進など、製品戦略全般のマネジメント及びメンバーの育成・進捗管理を担当します。■業務内容・３つの製品管理チームの統括および進捗管理・市場動向分析に基づく製品開発・進化の推進・競合分析による製品の強み把握と新製品開発・関連部門と連携した製品コスト削減の推進・営業チーム等と連携した価格管理と最適化・APAC製品管理チームのKPI設定や進捗支援#LI-Onsite#LI-KN

1. ワークプレイス運営＆サービスデリバリー ・清掃、パントリー（給湯室）サービス、オフィスの維持管理、環境管理など、日々のソフトサービス業務を統括する。 ・定期的なサイト巡回（見回り）を行い、サービスの品質とワークプレイスの基準が常に満たされていることを確認する。 ・すべてのサービスが、企業の基準およびSLA（サービス品質保証契約）に沿って提供されていることを担保する。 ・会議室の準備、複合機（MFD）、共有オフィスのインフラを含むオフィスサービスを監督する。 ・地元関係当局（消防署、労働局など）との折衝・窓口業務。 ・ビジネス継続計画（BCP）および災害対策の策定・運用。 2. スペースマネジメント＆ワークプレイス調整 ・ワークプレイスのレイアウト計画、人員の移動・配置換え、オフィスの再構成（リコンフィギュレーション）を管理する。 ・スペース管理システムを維持し、スペースの割り当てやコスト追跡をサポートする。 ・社内チーム（ITなど）と連携し、スムーズなオフィス環境の変更をサポートする。 ・フロアプラン（座席図）、座席記録、従業員の配置などのワークプレイスデータを維持・管理する。 3. ベンダー＆契約管理 ・ソフトサービス全般（清掃、パントリー、オフィス用品、サポートサービス）のベンダーを管理する。 ・SLAに対するベンダーのパフォーマンスを監視し、継続的なサービス改善を推進する。 ・施設関連の事項について、ビルのオーナーや管理会社との連絡・調整を行う。 ・契約管理、請求書処理、および財務追跡（予算管理）をサポートする。 4. セキュリティ＆安全管理（運用の監督） ・入退室管理および来客管理プロセスの監督。 ・ワークプレイスの安全基準および監査要件への準拠を徹底する。 ・セキュリティおよびコンプライアンス監査のための文書・エビデンスを維持する。 ・ワークプレイスのセキュリティサービスおよび倉庫・保管管理に関してベンダーと調整する。 5. 総務＆ビジネスサポート ・オフィス用品、文房具、消耗品の調達・備品管理。 ・財務部門と連携した、請求書処理および経費追跡の監督。 ・日常的な総務・事務作業のサポート、および必要に応じたチーム内のカバー

戦略部門における企画・運営支援（PMO補助）業務として、以下を担当いただきます。・ビジネス（14社）およびPJ Tech内組織（15組織）の窓口担当者一覧の棚卸業務 （依頼作成、回収、内容確認、資料更新、公開、アナウンス）・CIO報告会等の会議運営サポート（資料格納期限の連絡、資料取りまとめ、議事メモ作成、進捗フォロー）・横断施策・プロジェクトの進捗トラッキングおよび関係者フォロー・部門横断の問い合わせ対応（一次受け、内容整理、関係者への振り分け、回答回収）・各FunctionからのKPI／進捗／課題情報の収集・取りまとめ、およびExcel／SharePoint等を用いた管理資料の更新・各業務において、関係者と調整しながら主体的に業務を推進いただきます。#LI-Onsite#LI-KN