メーカー/大阪の転職求人一覧
172件見つかりました
社名非公開
【大阪市】生産管理マネージャー
当社は、受注生産（MTO）方式で印鑑を製造・販売している企業です。小ロット・多品種の製造体制に対応するため、生産管理・受注管理システムの刷新プロジェクトを推進中です。本ポジションでは、以下の業務を担当していただきます【主な業務内容】・生産管理・受注管理に関わる新システムの導入・企画・要件定義・業務フローの見直し、業務プロセス設計（As-Is／To-Be設計）・社内関係部署（営業・製造・在庫管理など）との調整・ヒアリング・ベンダー選定・折衝、進行管理（外注または内製の選定含む）
- 給与
- 年収480 〜 600万円
- 職種
- 生産企画、生産管理、工場長
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】製造Gマネージャー
当社は、受注生産（MTO）方式で印鑑を製造・販売している企業です。・生産効率改善：社内および製造委託先の製造プロセスの分析・改善と自動機導入やIT活用による生産性の向上・生産拠点配置：生産拠点戦略に基づく拠点配置の見直し実行＜想定ミッション＞・目的（1年後） 製造領域における変革テーマを基本方針や戦略に基づき実行する＜想定ミッション＞・目的（3年後）製造全体を統括し、半年～１年の時間軸で PLにインパクトのあるテーマを企画実行する
- 給与
- 年収480 〜 600万円
- 職種
- 製造スタッフ
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）
・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営・教育効果測定と改善サイクルの構築・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 （下記は一般的なもの）・社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など）・外部研修会社や講師との折衝・調整・eラーニングや社内研修システムの運用
- 給与
- 年収550 〜 800万円
- 職種
- 営業(MR、MS、医療機器)、営業推進
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】人事総務（制度設計担当）
・人事制度（給与制度、評価制度、福利厚生制度など）の設計・改定・制度導入に伴う社内調整・運用ルール策定・制度変更の影響分析・シミュレーション・社員からの制度に関する問い合わせ対応や説明会の実施・一部、給与計算
- 給与
- 年収550 〜 800万円
- 職種
- 人事、労務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】監査
・国内外拠点の内部監査業務、内部統制評価業務・被監査部門の業務内容の把握、リスク評価、監査計画の立案・各種業務システムデータや伝票・帳票等の分析、評価・国内外拠点への往査、ヒアリング・報告書等の作成、被監査部門のフォロー、助言
- 給与
- 年収540 〜 620万円
- 職種
- 法務、コンプライアンス、内部統制
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】電子カスタマーサービス（製品修理業務）
【通信関連機器の修理業務】トランシーバーや電源、中継器等の通信関連機器を取り扱う電子事業部における製品の修理業務です。一度市場に出たものを修理しますので、修理度合いは、全く起動しない製品の修理から軽度な故障修理まで様々です。客先での業務はなく、社内での修理作業のみとなります。その為、基本的には外出や休日呼び出し等もございません(研修で年に 1~2 回程度、子会社への出張はございます)。1日の案件数は多くとも一人当たり10台程度。現在修理実務業務担当者は5名。<使用機器>特定小電力無線、デジタル簡易無線 等※ほかの無線機に比べ、簡易的な設計である特定小電力無線からデジタル簡易無線まで幅広く対応いただけます。
- 給与
- 年収430 〜 580万円
- 職種
- 物流、企画
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】人事総務（管理職候補）
老舗肥料メーカーである当社の人事総務管理職候補として下記業務をお任せいたします。（1）総務実務全般（給与計算・社会保険・就業規則・採用人事・保険年金・資産管理等）（2）上記管理業務＜業務詳細＞下記（1）～（5）の一部をご担当いただく予定です。（1）採用・教育…新卒・中途採用、社内研修・セミナー等（2）労務…就業規則運用・管理、労働組合関係、各種ハラスメント窓口（3）保険・年金…確定給付企業年金、団体定期保険、生命保険など各種保険管理や手続き（4）人事・賃金…労働契約全般、給与計算、社保手続き、システム管理（5）資産…知的財産権管理、商標確認、相談窓淵、車両管理、自社株式・関連会社株式管理、稟議書・その他申請書類管理（6）その他…社内行事運営、HP管理、防災関連、マイナンバー管理、社員情報管理、支給品管理、ETC・燃料カード関係、慶弔見舞手配、宿泊・チケット手配
- 給与
- 年収392 〜 454万円
- 職種
- 総務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【福岡市】店長候補（ベーカリー店舗）
大人気のパンとカフェを融合させた既存店と今後出店を予定している新店のいずれかの店舗を任せられる店長かつ将来の事業部幹部候補を募集いたします店舗運営業務をメインにお任せいたします。【具体的な仕事内容】・シフト作成・本社への報告・販売計画、発注管理・予算管理・スタッフ育成、マネジメント・その他店舗運営業務ゆくゆくはSVとして活躍がしたいという方にオススメ新規出店が続く当社だからこそ、上のポジションが詰まって先が見えないという悩みとは無縁です。
- 給与
- 年収360 〜 518万円
- 職種
- 店長、店長候補、店長補佐
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪：堺市】購買
船舶エンジン、船舶エンジンの部品や用品の購買・調達業務をお任せいたします。扱う商材は世界的に有名な高級マリン商品となります。普段身近で接することができない商材でもあるのでとても貴重なポジションです！＜業務詳細＞・仕入れ商品の価格交渉、発注、検収・サプライヤーの改善活動（生産性・品質・納期）・品質や納期トラブルの対応・調達体制の仕組みつくり、改善活動・在庫管理エンジンや部品などの購入方法や購入先などの情報に沿って、他部署と連携し納期や計画・発注数を調整するほか問題が起きた場合の対応を行います！社内外との連携を強め、裁量をもって調達活動、改善活動を進めます。年に3回ほど海外出張もございます。
- 給与
- 年収500 〜 600万円
- 職種
- 直接購買、間接購買
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪：吹田市】財務経理マネージャー
財務・経理業務全般のプレイングマネジャーとして以下の業務を中心に携わっていただきます。１，決算業務（月次/四半期/年次決算処理）２，会社法ベースの財務諸表作成(決算書 P/L・B/S・CF）３，資金繰り計画作成、運用４，現金出納業務５，ネットバンキング運用、支払業務６，伝票起票、仕訳伝票入力７，売掛・買掛金集計管理８，給与計算業務９，金融機関折衝１０，部下マネジメント・育成１１，部内の業務改善・効率化など
- 給与
- 年収650 〜 800万円
- 職種
- 財務、会計、税務、経理
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】経理（計数）
財務経理部に配属され、まずは経理課(大阪本社)で勤務いただきます。・財務諸表等の作成、会計監査対応・会社税務に関する業務・国内・海外グループ会社の経理指導・計数編成(短中期計画の編成と予実管理) 等
- 給与
- 年収500 〜 800万円
- 職種
- 財務、会計、税務、経理
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】経理スタッフ
第二創業期で昨対比120％成長中です。
バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収372 〜 650万円
- 職種
- 財務、会計、税務、経理
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】中途採用担当(課長～部長クラス)
第二創業期で昨対比120％成長中です。
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収590 〜 950万円
- 職種
- 人事、労務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】会計士
第二創業期で昨対比120％成長中です。
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収800 〜 1,000万円
- 職種
- 会計コンサルタント, 会計士, 税理士
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪（関西）】店舗運営管理職（総菜店舗・新規事業）
第二創業期で昨対比120％成長中です。
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収590 〜 950万円
- 職種
- 店長、店長候補、店長補佐
- 勤務地
- 京都,兵庫,和歌山,大阪,奈良,滋賀
社名非公開
【大阪市】労務担当(主任～課長クラス)
第二創業期で昨対比120％成長中です。
バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収450 〜 760万円
- 職種
- 人事、労務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】総務（主任～係長）※課長職以上相談可
第二創業期で昨対比120％成長中です。
バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！
変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。
- 給与
- 年収400 〜 760万円
- 職種
- 総務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪市】人事（採用研修）
人事部門において、主に新卒・中途採用業務および社員研修の企画・運営を担当していただきます。採用計画の実行や研修の企画・調整を通じて、社員の成長と組織の発展を支える重要なポジションです。GMや他部門と連携しながら、実務担当者として主体的に取り組んでいただきます。（1）新卒・中途採用 ・新卒採用戦略の企画と実行（インターンシップ・オープンカンパニーの設計など） ・採用のチャネル戦略と歩留まり改善（母集団形成～入社まで） ・採用データの可視化（ダッシュボード構築・アクションプラン作成） ・内定者フォロー施策の企画・実行 ・応募者管理やエージェント対応など（2）教育・人材開発 ・年間の全社研修企画（内製・外部）と実施 ・e-learningシステム(Smart Boarding)の年間研修コンテンツ企画・管理 ・営業部門向けKPI設計研修および業績達成に向けた能力開発支援 ・管理職向け1on1制度の設計・導入・研修企画（カオナビ運用含む）（3）組織文化・風土改革 ・MVV（Mission・Vision・Value）浸透施策の企画・実行（研修、アンケート、行動変容測定） ・タウンホールミーティングの企画運営（経営層との対話機会設計、社内理解促進）（4）その他 ・各種ワーキングチームへの参加等
- 給与
- 年収460 〜 540万円
- 職種
- 人事、労務
- 勤務地
- 大阪
社名非公開
【大阪：枚方市】工場総務（管理職候補）
大阪事業所（工場）の管理職候補として以下の担当をお任せします。【具体的な業務内容】・総務、労務、安全衛生等業務は多岐に亘ります。・ヒヤリ・ハット活動をしており、片っ端から見つけて改善・建屋の修繕計画の見積り・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ・社内ルールの周知徹底・社内の備品の管理・社内見学の対応
- 給与
- 年収420 〜 650万円
- 職種
- 総務
- 勤務地
- 大阪
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