コンピューター・通信系の転職求人一覧

ビジネスリーダーの人事パートナーとして伴走しながら、担当組織に対する一連の人事・組織業務の遂行をリードする ・人事管理（採用/入社/評価/育成/任用/労務・安全/退職）業務の確実な運用と改善 ・組織管理（組織設計/改正/人材リソース管理）業務の確実な運用と改善 ・ビジネスリーダーとの議論や社員の声、人事指標の分析等により、人事/組織課題を特定し、解決に向けた施策の計画と実行 ・企業文化を育み、従業員のエンゲージメントを高めるための施策の計画と実行 ・会社方針と法令に基づき従業員関係の問題を管理 ・海外拠点のHRBPと連携し、グローバルなHRイニシアチブを実行

■募集背景＞今後の事業成長に向け、インドでの新工場建設計画が新たに発足しました。工事から運用まで一貫して携わって頂ける方に参画頂き、安定稼働を目指します。■仕事内容南アジア（インド）に新工場建設の計画を進めており、プロジェクトの立上げから携わって頂きます。将来的にはインド駐在頂くことを想定しております。・建設プロジェクトの推進・完成後の建物付帯設備管理面での立上げ～維持管理■配属組織：施設部門について軽井沢工場のみならず海外含めた工場施設（空調機、冷暖房機器、排水処理設備、建築物等々）の管理全般を担う部署です。工場の安全、設備の維持をする上で重要なポジションです。ご関心いただけましたら、ご応募をお待ちしております。#LI-Onsite

Key Responsibilities:-Drive sales efforts by identifying and engaging prospective customers in key technical domains such as chemistry, high-performance computing (HPC), or AI, based on evolving business priorities-Qualify leads from both inbound and outbound channels and convert them into active sales opportunities-Build and manage a robust sales pipeline to support hardware sales (HaaS), from early engagement through to successful closure-Collaborate with internal sales, marketing, and technical teams to develop tailored proposals, pitch materials, and proof-of-concept opportunities-Conduct customer meetings, product briefings, and solution presentations suited to both scientific and enterprise stakeholders-Support relationship development and long-term engagement with strategic academic, governmental, and industry partners-Represent the company at industry events, conferences, and workshops to promote quantum computing adoption and genera

東南アジアでの工場設備管理、スキルを活かしてグローバルに活躍するポジション！■ご紹介する企業について精密機器を製造するグローバル企業です。安定した経営基盤と、社員の成長を重視する企業文化が魅力です。■職務内容・東南アジア（カンボジア）の工場にて、建物付帯設備の保守・保全等　管理業務を担っていただきます。※施設部門：軽井沢工場のみならず海外含めた工場施設（空調機、冷暖房機器、排水処理設備、建築物等々）の管理全般を担う部署。工場の安全、設備の維持をする上で重要なポジションです。ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。#LI-Onsite

＜職務概略＞モバイル関連製品の SCM 担当※SCM 担当としてスマートフォン及び、その周辺機器の実績/目標/需給調整管理、市場予測に基づいた実績展望管理＜業務詳細＞- 販売目標管理継続的な事業成長に導くように最適な販売目標の立案/管理また、樹立した目標に対する経営計画/実行計画/速報などの管理- 販売戦略管理日本市場/製品群/競合他社のデータ分析を基に販売目標の達成に向けて最適な販売戦略の立案/管理- 販売実績管理計画した目標の達成に向けた物的/人的資源の管理Daily の販売実績、PSI(Production/生産、Sales/販売、Inventory/在庫)、施策効果、Purchase Order、長期部材の管理/点検/調整- 需給調整管理営業部署や本社とのコミュニケーションを通じて各製品の需要と供給を把握と調整/管理- Risk 管理販売及び運営現状やイシューなどをモニタリングし、リスク要因の解決

【日本企業がルーツのため、日本ベースの落ち着いたメーカー文化が残っており、社内はカジュアルでフラットな雰囲気の組織で風通しが良く、定着率の良さが特徴(離職率3％以下)】■業務概要：・オーディオ製品に関わる機構設計及び製品品質評価(AV/HiFiコンポーネント、サウンドバー、スマートスピーカー、ヘッドホン、他)・ODMベンダーに対する機構的開発仕様の策定、評価結果レビュー及び技術指導・新モデルの企画への参画・新技術や新機能のアイディア創出及び提案■業務詳細：・AV/HiFiコンポーネント、サウンドバー、スマートスピーカー、ヘッドホンの機構及び構造設計・機構/構造/部品及び製品の品質評価・不具合発生時の対応・新モデルの企画提案に対する技術的検討、提案・新技術や新機能のアイディア創出及び提案・コスト管理及び開発日程管理※海外拠点と英語でのメールやり取り(翻訳ツール等で対応可能)があります。■製品について:「音」と「映像」にとことん拘ったD&Mは、プレミアムAV事業に特化することで、高音質・高画質を追求し、斬新なデザイン、新フォーマットへの対応などお客様のニーズにきめ細かく対応する市場価値の高い製品を提供しています。取り扱いブランド:『DENON』『Marantz』等。■将来性：拡大するイヤホン・ヘッドホン市場において、医療技術を活用して個々の聞こえ方に合わせた製品を提供し、差別化を図り参入しています。■当社特徴：同社のブランドDENONは110年以上、Marantzブランドも65年の歴史を持つ老舗ブランドです。2022年に米国医療機器メーカーMasimo社の傘下となり、製品開発において、シナジーを生み出しつつある環境で、同社として大きな変革期を迎えています。【国内トップシェア製品あり/マーケットシェア拡大中】国内では、HiFiオーディオにおいて、55%を超えるマーケットシェアを占めており、シェアトップを誇っております。その他AVレシーバーや、ミニアンプに関しても、国内シェア約40%を占めています。業界トレンドとして、音声認識をUIとしたスマートスピーカーや、サウンドバーの需要が伸長しています。《株式会社ディーアンドエムホールディングスについて》 ■(株)デノンと日本マランツ(株)が経

快適な職場環境と充実の福利厚生！グローバル企業で事務スキルを活かすオフィスアドミニストレーターのポジションです。■ご紹介する企業についてグローバルに展開する有名家電メーカーです。従業員を大切にする社風で、働きやすい環境づくりに力を入れています。■ポジション概要人事・総務部門の一員として、オフィス環境の維持管理、従業員のサポート、そして会社の円滑な運営を支える重要な役割を担います。快適な職場環境を作ることで、従業員のモチベーション向上に貢献し、企業の発展を陰から支えるやりがいのある仕事です！具体的には、オフィス環境の整備から、従業員の勤怠管理、福利厚生制度の運用まで幅広く携わっていただきます。■業務内容・オフィス環境管理：空調、設備の点検、修理対応・防災管理：消防訓練の実施、防災計画書の作成・社用車管理・ワークプレイスマネジメント：オフィスのレイアウト変更企画、オフィスイベントの立案・運営・福利厚生関連業務：各種手続き、制度運営・庶務業務：郵便物管理、備品管理、請求書処理など・人事関連業務：勤怠管理、給与データチェックご興味がございましたら、ぜひご応募ください。#LI-Onsite

【年休128日／残業20h／英語が活かせる／高級路線のマーケット戦略により、高級オーディオ分野においてトップクラスのシェア／ヒアラブル分野への注力により売り上げ拡大中】■業務概要について:当社白河工場（白河オーディオワークス）にて勤務いただきます。製品に使用される部品を、国内外のサプライヤーから調達する業務です。■業務詳細について:●OCMスペシャリストとしてチームメンバーと連携し問題解決にあたって頂きます ●当社製品に組み込む各種部品の納期、数量の管理業務 ならびに 生産量変動に対応した生産部品の適正在庫管理業務 ●品質問題発生時、関連部門と連携した問題解決の実施 ●主担当として生産/設計部門と連携した タイムリーな部品調達コントロールを担って頂きます■募集背景について:部門強化のための増員募集■製品について:「音」と「映像」にとことん拘ったD&Mは、プレミアムAV事業に特化することで、高音質・高画質を追求し、斬新なデザイン、新フォーマットへの対応などお客様のニーズにきめ細かく対応する市場価値の高い製品を提供しています。取り扱いブランド:『DENON』『Marantz』等。■将来性：拡大するイヤホン・ヘッドホン市場において、医療技術を活用して個々の聞こえ方に合わせた製品を提供し、差別化を図り参入しています。■当社特徴：同社のブランドDENONは110年以上、Marantzブランドも65年の歴史を持つ老舗ブランドです。2022年に米国医療機器メーカーMasimo社の傘下となり、製品開発において、シナジーを生み出しつつある環境で、同社として大きな変革期を迎えています。【国内トップシェア製品あり/マーケットシェア拡大中】国内では、HiFiオーディオにおいて、55%を超えるマーケットシェアを占めており、シェアトップを誇っております。その他AVレシーバーや、ミニアンプに関しても、国内シェア約40%を占めています。業界トレンドとして、音声認識をUIとしたスマートスピーカーや、サウンドバーの需要が伸長しています。《株式会社ディーアンドエムホールディングスについて》 ■(株)デノンと日本マランツ(株)が経営統合し、2002年に設立。音響映像機器等の企画・製造・販売、輸出入事業を展開しています

【ご紹介する企業について】日本で最先端の技術開発を推進する企業で、品質と信頼性を重視し、精密な設計を通じて持続可能なソリューションを提供しています。革新と効率化を追求し、技術の発展を支えています。【ポジション概要】FPGAの回路設計を担当し、機能と効率性を最大化する設計をリードする役割です。【業務内容】・FPGAの設計業務を行います。・システム要件を満たす最適な回路を実装・評価します。・導入プロセスをサポートする・技術的要件を明確にし、チームメンバーと協力し、改善提案を実施します。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。#LI-Onsite

【ご紹介する企業について】先進的なテクノロジーと製品を通じて、持続可能な未来を目指す企業です。グローバルな視点を持ちながら、地域社会に密着した活動を行い、社員一人ひとりの成長を大切にしています。【ポジション概要】生産工程のDX推進業務に取り組み、効率化と革新を実現します。【業務内容】生産工程のDX推進業務を担当し、最新のデジタル技術を活用してプロセスの最適化に貢献します。また、品質の向上に向けた改善提案を行います。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。#LI-Onsite

■ ご紹介する企業について製造業向けに最先端のシミュレーション技術とコンサルティングサービスを提供するリーディングカンパニーです。デジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、CAE（コンピュータ支援工学）ソリューションを通じて、製品開発プロセスの改善を支援しています。革新と技術的な専門知識、クライアントとの緊密な協力を重視し、AIやIoT、シミュレーション技術の統合により、製造業の未来を形作ることに注力しています。■ ポジション概要流体解析エンジニアとして、熱流体システムに関連する技術的な課題解決を支援する役割を担います。CFD（数値流体力学）ツールを使用し、専門的なコンサルティングサービスを提供し、物理モデルの構築を行います。また、営業チームと連携し、CFDツールの利用拡大をサポートするほか、クライアントに技術的なアドバイスやサポートを提供し、シミュレーション技術の最適な適用を支援します。■ 業務内容・CFDツールを使用して、製品開発における熱流体に関する課題解決のコンサルティングを提供。・シミュレーションの精度と効果を向上させるために物理モデルを構築。・営業チームと協力して、クライアントに対する・CFDツールの利用拡大を支援。・CFDツールのさまざまなアプリケーションに関する技術サポートを提供。#LI-Hybrid

■ ご紹介する企業についてディスプレイ技術業界のリーディングカンパニーであり、自動車や消費者向けエレクトロニクスを含むさまざまな市場に向けて先進的なソリューションを提供しています。日本に拠点を置くこの子会社は、精密なエンジニアリングと持続可能な生産に力を入れており、高品質で革新的な製品を提供することを誇りとしています。チームは、協力、技術的卓越性、市場ニーズに応える先進的なアプローチを重視しています。■ ポジション概要このポジションでは、LCD駆動基板のASICおよび周辺回路の設計・開発を担当していただきます。性能や規制に適合した回路設計の作成・最適化に取り組みます。クロスファンクショナルチームと協力し、製品仕様に沿った設計を確保し、システム全体のアーキテクチャをサポートします。さらに、テストやトラブルシューティングに従事し、回路がEMC準拠を満たすようにします。あなたの貢献は、自動車や消費者向けディスプレイ製品における信頼性の高い最先端のソリューション開発において重要な役割を果たします。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。

■ ご紹介する企業についてディスプレイ技術業界のリーディングカンパニーであり、自動車や消費者向けエレクトロニクスを含むさまざまな市場に向けて先進的なソリューションを提供しています。日本に拠点を置くこの子会社は、精密なエンジニアリングと持続可能な生産に力を入れており、高品質で革新的な製品を提供することを誇りとしています。チームは、協力、技術的卓越性、市場ニーズに応える先進的なアプローチを重視しています。■ ポジション概要このポジションでは、製品及び研究開発に必要な基板等の電磁気解析、電気解析の実行と解析環境の構築に携わります。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。

■ ご紹介する企業についてディスプレイ技術業界のリーディングカンパニーであり、自動車や消費者向けエレクトロニクスを含むさまざまな市場に向けて先進的なソリューションを提供しています。日本に拠点を置くこの子会社は、精密なエンジニアリングと持続可能な生産に力を入れており、高品質で革新的な製品を提供することを誇りとしています。チームは、協力、技術的卓越性、市場ニーズに応える先進的なアプローチを重視しています。■ ポジション概要このポジションでは、センサ製品性能の測定／評価／不良解析及びデータまとめを担当いただきます。■ 業務内容　・各種依頼書作成（試作依頼書、評価依頼書、分析依頼）　・試作調整　・サンプル出荷対応（試作品管理、数量集計、歩留集計）　・治工具の手配／準備に携わります。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。

■ ご紹介する企業について製造業向けに最先端のシミュレーション技術とコンサルティングサービスを提供するリーディングカンパニーです。デジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、CAE（コンピュータ支援工学）ソリューションを通じて、製品開発プロセスの改善を支援しています。革新と技術的な専門知識、クライアントとの緊密な協力を重視し、AIやIoT、シミュレーション技術の統合により、製造業の未来を形作ることに注力しています。■ ポジション概要モデルベース開発エンジニアとして、大手自動車メーカーと密接に連携し、製品開発の企画段階から課題を解決します。主な業務は、シミュレーションに関連する様々なコンサルティング業務、制御構造の最適化、シミュレーションモデルの開発を通じて、新製品の開発を支援することです。お客様が効率的に設計目標を達成できるよう、先進的なシミュレーション技術を駆使してサポートします。■ 業務内容・制御システムのシミュレーションモデルを開発・最適化し、製品開発の初期段階からサポート。・大手自動車メーカー向けにモデルベース開発に関するコンサルティングを提供。・先進的なシミュレーションツールを使用して、制御構造や製品性能を向上させる。#LI-Hybrid

【職務内容】全社の経費・間接材領域での支出削減や支出管理の高度化を目的として、当社本体及び国内・海外グループ会社への経費調達クラウドサービス（SAP Ariba）を導入・推進するため、その企画、実行を担って頂きます。・SAP Aribaの機能（見積/サプライヤ登録/契約/発注/検収/支払プロセス）をベースとした購買プロセスの企画・As-Isプロセスの課題分析とTo-Beプロセス設計・構築・関係する業務部門及びシステム部門との新たなプロセスの整合・稼働までのタスク実行及びスケジュール管理、並びに上位者への報告・導入のみを目的とせず、稼働後の継続的なプロセス改善【プロジェクト概要】「間接材調達プロセス改革プロジェクト」・グループ調達のプロセス・IT統一による支出抑制、調達業務のコンプライアンス統制と効率化の実現・SAP Aribaをベースとした新たな経費・間接材の調達プロセスや制度設計・国内/海外グループ会社へのSAP Aribaの導入展開・活動メンバーの半数がキャリア入社で、多様な個々人の能力を発揮できるチーム

【事業・組織構成の概要】ステークホルダーリレーション部は、IR室とサステナビリティ戦略企画室の２つの室から構成される統括部です。サステナビリティ戦略企画室は、主にインデックス連動で運用するパッシブ投資家向けに当グループのサステナビリティ(ESG)の取り組みを情報開示する役割を担っています。また、インデックス調査会社への回答をとおし、グローバル要請と当グループ内の取り組みとのギャップを確認し、関係部門に対して改善の働きかけを行っています。加えて、「当グループ人権方針」の制度主管部門として、方針に沿った取り組みが行われているかをモニタリングし、その結果を情報開示しています。【職務内容】EUを起点としてサステナビリティ情報開示義務化が広がりをみせるなか、グループ・グローバルでのサステナビリティ推進の役割も大きくなっていることから、以下役割を担うメンバーを募集します。・各制度主管部門と連携して、国内外連結子会社（特に海外）に対しサステナビリティ方針（特に人権テーマ）を共有し、取り組み状況の可視化とモニタリングを行う。・人権に関するグローバル動向等を経営幹部や関係部門に共有するとともに、顕著な人権課題を中心に、グループ内の取り組み状況を収集・開示する。【ポジションのアピールポイント】・IR室との定期的な勉強会や、サステナビリティ関連で参画している異業種交流会をとおし、財務、非財務（将来財務）双方の知見を得られます。また、COVID-19以降は在宅での勤務を原則とし、社外有識者との対話やセールスサポート、室内での戦略検討等、対面での勤務が望ましいときに本社もしくは神奈川の事業所に出社する勤務体制をとっています。#LI-Hybrid#LI-KN

・ネットワークの設計や構築を担当・ベンダーの管理など