人的資本経営戦略コンサルティング／タイ駐在候補

求人詳細

■ポジション概要
人的資本経営を専門とする部門のメンバーとして、タイでの海外駐在を希望される方向けの応募枠です。

■採用背景・業務内容
当社の中期経営戦略およびアジアでの事業拡大戦略の実現に向け、人的資本経営のコンサルティングサービスをグローバルに展開しています。特に東南アジアを重点地域と定め、タイを拠点に日系企業向けのサービス提供に注力いただきます。将来的には中国・欧米への展開も視野に入れており、グローバルチームの中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待します。

■ミッション
＜Manager以上＞
・人的資本経営テーマのオファリング拡充、提案活動、デリバリーの実行
・当部門（グローバルチーム）の事業計画・組織計画の策定
・マーケティング戦略活動（駐在員向けイベントの企画運営等）の推進
・現地コンサルティング会社との協業推進等、アライアンスの強化
※帰任後は、国内グローバルチームのリードを担う可能性があります。

＜Senior Consultant＞
・提案活動のフォロー、および人的資本経営テーマのデリバリー支援
・提案資料の作成
・タイ現地クライアントとの顧客折衝
※Managerと共にオファリング開発等にも関与いただきます。

こんな方を求めています

経験・スキル

■必須要件

＜共通＞
・2026年4月以降、タイでの駐在が可能な方
＜Manager以上＞
・タイ現地で営業活動ができるコミュニケーション能力
・コンサルタントとしての営業経験および実績
・タイ現地にて人的資本経営テーマを専業で担当できる方

＜Senior Consultant＞
・タイ現地で円滑なコミュニケーションが取れる能力
・海外でのコンサルティング経験、または国内でのグローバル案件のデリバリー経験


■歓迎要件
＜Manager以上＞
・戦略、構想策定案件の経験
・海外での高い営業成績
・製造もしくは商社領域の業界知見
・タイ現地経営層との人脈

＜Senior Consultant＞
・人事テーマ（人事制度やBPR等、人・組織関連）でのコンサルティング経験

学歴

大学卒業以上

募集要項

職種

戦略コンサルタント

給与

年収 580 〜 2,000万円

賞与

年２回支給

雇用形態

正社員

雇用期間

期間の定めなし

試用期間

無し

就業時間

09:00～18:00

休日休暇

日曜日,土曜日,祝日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇 マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇など

諸手当

財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金、資格取得支援制度 など

保険

労災保険

待遇・福利厚生

財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金、資格取得支援制度 など

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

特長

グローバル人材歓迎

業種

その他　コンサルティング

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします