【茨城】電気エンジニア

求人詳細

■業務概要
以下の業務を担当していただきます。

■ガスタービン・ガスエンジン発電設備、特高（66kV）・高圧（6.6kV）の受配電設備、低圧電気設備に係わるエンジニアリング業務。

■新規設備の計画立案・設計・施工管理の業務を担い、起業上程から完工までを実施。

■既存設備の運転管理・改良・保全全般において、計画の立案から予算管理、工事管理までを実施。

■新技術導入による設備の検討から、運転業務高度化に向けた検討を実施。

■社内における電気関係の教育やアドバイスの実施、運転等における省エネの推進を実施。

（変更の範囲：当社業務全般）


■出張等
年に1～2回程度の出張あり（外部関係企業など）
※他に自己啓発や研修等での出張あり

こんな方を求めています

経験・スキル

【必須要件】
■普通運転免許（ＡＴ限定可）
■電気系学科の卒業生で、電気設備保全業務の経験がある方
■電気エンジニアリング業務(電気設備の新設・更新など)の経験
（電気エンジニアとして、発電やその製造設備を対象として、設計・開発・制作・修理対応などについて専門的知識を有し、関係業者や設備会社等と対等に渡り合える方）
■第三種電気主任技術者（着任後、数年で申請取得できれば可）

【歓迎要件】
■電気主任技術者
■エネルギー管理士
■危険物取扱者(乙4)
■ボイラータービン主任技術者
■公害防止管理者(大気)

学歴

大学卒業以上

募集要項

職種

回路設計、制御設計

給与

年収 450 〜 720万円

賞与

年２回（6月、12月）

雇用形態

正社員

雇用期間

期間の定めなし

試用期間

有り
3ヵ月

就業時間

08:45～17:30

休日休暇

土曜日　日曜日　祝日
年間休日125日、有給休暇：初年度は入社日により変動/最大20日付与/入社日に付与、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇など

保険

健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

待遇・福利厚生

正社員登用制度あり
グループ保険（団体割引）、定期健康診断、持株会制度など
賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月23日
労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

特長

土日祝休み, 完全週休2日制, 年間休日120日以上, 月平均残業時間20時間以内, フレックスタイム制

業種

電力・ガス・エネルギー

※詳細はお仕事のご紹介時にお伝えします