【京都市】経理総務(管理職)

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求人の要約

＜経営に深く携われる◎＞
課長として社長と近いポジションで経営により深く携わっていただきます。ゆくゆくは人事評価制度や就業制度構築に携わっていただく事を期待しております。

＜高品質の商品力◎＞
同社は、GMPの適正を受けた工場を所有しております。その中で培われた高い安全性・安心性を追求するノウハウを事業に活かすことで、他社が作りえないような品質の製品を作っていくことを目指しています。

給与: 年収 500 〜 600万円
職種: 財務、会計、税務、経理
勤務地: 京都
京都市伏見区

求人詳細

◇経理業務
・売掛金・買掛金管理
・仕訳入力
・決算・税務申告（月次・年次）
・資金・経費管理
・税理士対応
◇人事総務
・採用業務
・給与計算
・勤怠管理
課長として社長と近いポジションで経営により深く携わっていただきます。
経理のご経験があればご活躍いただけます。
人事総務の業務に関しては、丁寧に引継ぎを実施いたしますのでご安心ください。

こんな方を求めています

経験・スキル: ＜必須スキル/経験＞
・経理実務経験（30代は5年程度、40代は10年程度）
・月次決算業務経験

＜歓迎スキル/経験＞
・人事総務経験
学歴: 不問

募集要項

職種: 財務、会計、税務、経理
給与: 年収 500 〜 600万円
賞与: 有り（年間2回）
雇用形態: 正社員
雇用期間: 期間の定めなし
試用期間: 有り
就業時間: 08:30～17:30
休日休暇: 土曜日　日曜日　祝日
土曜・日曜、祝日（週休2日制：月1～3回の土曜出勤あり）※会社カレンダーによる有給休暇（初年度10日※7ヶ月目～）、GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇
諸手当: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
保険: 健康保険　厚生年金保険　雇用保険
待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者月10,000円、子月3,000円
住宅手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：社内規定による
＜定年＞
60歳
＜その他補足＞
昇給年1回
賞与実績年2回
交通費全額支給
各種社会保険完備
営業手当
家族手当
職務手当
考課表彰制度
各種セミナーの受講
資格取得支援（ビジネス・キャリア検定など ☆受験料会社負担）
社員旅行
受動喫煙防止措置: 敷地内禁煙
業種: 食品