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原子トラップ用光ピンセット・制御光・イメージング光学系に使用される光学部品（ミラー・レンズ・マウント・SLM・AOM等）の機構設計・モジュール化・最適化光学系全体のレイアウト設計および真空チャンバー・対物レンズ周辺との統合インターフェース設計光学部品マウントの剛性・熱膨張・振動特性を考慮した精密機構設計（FEM解析・熱解析含む）加工メーカーへの図面発行・加工指示・部品受入検査・品質管理組立・調整工程の設計、手順書整備、現場での立会い・フィードバックヘキサポッド・ピエゾミラー等の精密位置決め機構と光学系との統合インターフェース設計・調整手順の確立京都大学・分子科学研究所のサイエンティストおよび光学エンジニアと連携した仕様策定と実装研究用実証機から顧客納品機への設計展開・ドキュメント整備#LI-Onsite#LI-KN

設備製作管理では、製技、製造、調達、経理、海外生産拠点、外部メーカなど社内外の様々な人と関わるため、人脈が広がるポジションです。予期せぬトラブルで計画通りに進まない場合は、自身の知見も活かしながら、各部門と調整・交渉を行い、課題解決に向けた臨機応変な対応が必要となりますが、計画を実現した際は達成感ややりがいがあります。 【担当機能】工機機能・設備設計図面をもとに必要部材の確認・選定・構成部材の発注および納期・コスト管理・関係部署との調整・折衝・製作進捗の管理および課題対応・完成設備の出荷手配（国内・海外対応）【想定ポジション】入社後は、設備製作における部材手配・管理業務からスタートし、段階的に担当領域を広げていただきます。4-5年後のキャリアとして、ご経験や志向性に応じ、他部署にて設計業務に従事いただくことや、当課にてプロジェクトマネジメントをご担当いただくことを想定しております。

放送通信に関わる工事資材のプロショップとして、圧倒的な低価格と安心頂ける品質を両立させた業界トップクラスの品揃えを実現する当社にて、 バイヤー業務をお任せいたします。 市場分析やデータ分析を行い仕入先の開拓や価格交渉を行い取扱い商材の数を増やすことをメインミッションとします。 【業務詳細】・自社サイトのデータ分析、市場分析・調査 ・サプライヤー拡販に向けたメールや電話 ・サプライヤーとの価格交渉や納期管理 ・既存製品の料金改定の交渉 ・在庫管理と発注量計算 将来的には、メーカーとの協業から新製品の開発や企画もお任せすることを検討しています。

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成長期にある当社の管理部門全体を統括し、上場に耐えうる管理基盤を構築する管理部長候補を募集します。（1）管理部門の統括／マネジメント・総務／経理／労務／法務（外部専門家含む）の統括・管理部門メンバーのマネジメント、業務設計／改善・バックオフィス業務の内製／外注の切り分けと最適化（2）経理／財務管理・月次／年次決算の取りまとめ・予算策定／予実管理、資金繰り管理・監査法人／税理士／金融機関との対応（3）補助金／委託事業対応・NEDO、JST等の補助金／委託事業の申請／運用／報告対応・研究開発部門と連携した事業計画／経費管理・監査／実地検査への対応（4）上場準備／内部統制整備・IPOに向けた内部統制（J-SOX）の整備／運用・規程類（社内規程、職務分掌、権限規程等）の整備・証券会社、監査法人との折衝／対応（5）経営支援・経営陣へのレポーティング、意思決定支援・コーポレートガバナンス体制の構築

As a Field Service Engineer based in Osaka, you will be responsible for providing high-quality on-site support, troubleshooting, and maintenance for PVD and evaporator equipment. You will collaborate closely with local teams and the Swiss headquarters to ensure system optimization and customer satisfaction.■Main tasks include:・Provide on-site technical support and emergency troubleshooting for customers.・Diagnose, repair, and maintain high-tech electrical and mechanical equipment.・Read and interpret technical drawings to execute precise corrective actions.・Liaise effectively between Japanese customers and the headquarters in Switzerland.・Travel domestically and internationally for business needs and product training.#LI-Onsite#LI-KN

人事労務課の課長（プレイングマネージャー）として、人事・採用・労務関連の業務全般をお任せし、人事労務課メンバーのマネジメントも行っていただきます。将来的には管理職もしくはより専門性を活かした業務に就いていただく想定です。＜業務詳細＞・人材採用・勤怠管理（勤務状況の確認や各種対応）・労務トラブルの対応・従業員の安全、健康管理・社労士とのやり取り・その他人事/総務業務全般の管理など※上記業務は一例となっております。単純なルーティーン作業ではなく、自ら先頭に立って社員がより快適に就業するために必要なことを考え、各部署の責任者に協力をしてもらいながら、業務を進めていき、事業の成長に繋げていただくことを期待しています。 人事労務課の課長として各署との連携、調整のもと、快適な職場環境づくりを進めて頂きます。周囲を巻き込む力のある方、また関係者への配慮や気配り、目配りを大切にされる方はご活躍頂けるポジションです。【期待する役割】人事/採用関連の業務を主にお任せいたしますが、プレイングマネージャーとして、幅広い視野を持ちながら、自ら先頭に立って働きやすい職場を作っていき、事業の成長に繋げて頂くことを期待しています。 将来的には管理職として経営層への提案を行ったり、より専門性を活かした業務を行っていただきます。【入社後のイメージ】まずは採用分野に軸足を置きながら、労務面のフォローもご経験や意欲に合わせてお願いする予定です。細かな内容や抱えている課題については採用/労務の担当者からも情報提供し、伴走して取り組んでいただける環境です。業務内容の詳細は面接時にも詳しくお伝えします。

ご自身の得意分野やご経験領域から以下業務をお任せします。・受託開発営業：受託開発案件の受注営業。開発側と連携しながら、要件ヒアリングから社内リソースの調整、進捗対応などをお任せします。・SES営業：開発支援を準委任契約で受注する営業。社内で案件チーム構成、開発支援。常駐先の開発メンバーの活躍や活動を把握し、単価交渉など裁量も持ちながらお客様とのやり取りをお任せします。・パートナー企業とのリレーション構築：単発依頼よりも長く一緒に開発をお手伝いいただける既存企業が多いため、普段から情報連携に配慮しながら、長期的な関係構築を行います。【取引先及び案件の特性】大手メーカー様や有名ユーザー企業からのプライム案件や業界最大手のベンダーからの直接取引がメイン。地方自治体を含む官公庁との取引もあり業種業界は多岐に亘ります。新規営業よりも既存顧客からの案件受注や引き合い/ご紹介での案件受注を中心。商流が浅く案件規模や取引額も大きいため、商談相手も大手企業の事業部長クラスや時には経営層に近い方々と対面での商談が多いのが特徴です。【仕事内容補足】※入社後のイメージ※■オンボーディング：ご経験を活かしながらまずは1つの企業を担当。営業の進め方や社内連携などに慣れていただく期間を設けます。その後徐々に担当企業数を増やしていただきながら業務の幅を広げていただきます。■オンボーディング後の業務：複数の企業を担当、社内の開発部門との連携やパートナー企業との調達業務など幅広く携わっていただきます。お客様の依頼内容やご要望に合わせて受託開発/SESを使い分けながら提案営業を行なっていただきます。またお客様から出てくるご依頼に対応するだけでなく関連部門の引き合いやご紹介案件の獲得もお願いします。■将来的にお願いしたい業務：営業部門の課長職、ゆくゆくはマネジメント層を目指していただきたいと考えております。課長職としてはプレイングマネージャーの位置づけでそれまでの営業活動を継続しながら課員の育成にも携わっていただきます。目標や予算に関しても課というチームを意識していただくことをお願いいたします。またマネジメント層では顧客のさらに上位層との交渉も行なっていただきながら役員直下の位置づけでメンバーの採用や組織運営にも携わ