フレックスタイム制の転職求人一覧

外資系医療機器メーカーにて、日本法人のHR Operations全般をリードするManagerポジションです。PayrollおよびHR Operations Coordinatorのチームをマネジメントしながら、HRIS、Payroll、HRデータガバナンス、各種HRサイクルの運営、HR Transformation Projectsまで幅広く担当いただきます。主な業務内容:・HR Operations全般のマネジメント・業務改善・HRIS（Employee Central等）の運用・最適化・Payroll業務の管理およびコンプライアンス対応・Headcount Planning、Performance Review、Compensation Reviewの企画・運営・HRデータの管理・分析・レポーティング・HRプロセスの効率化・自動化・HR Transformation / Integration Projectの推進

The Operations Director position leads the Field Services operations with the following priorities: Ensuring team safety, Securing the execution of the job on customer sites to quality, budget and time standards, Deploying corporate strategy, Driving customer satisfaction, Accelerating sales, backlog management & profitability, Managing the Operations teams, Managing a transition to a digital business model. Essential Responsibilities: Safety & Cybersecurity Lead by example in ensuring safety & cyber security standards are applied. Ensure FSR’s receive appropriate certification before attending site and use PPE. Secure FSR Managers perform (minimum) 1 safety audit per FSR per year. Ensure the whole team are trained on cybersecurity and have a compliant endpoint (laptop). Business Performance Ensure jobs are planned and performed to optimize profits, ensuring safety, quality standards and customer service is maintained. Drive profitable

The End User Solution Sales Manager is responsible for driving sales and business growth for Digital Energy solutions (Power and Building) directly with end users. This role covers Building and Critical Segments, including Semi-Con / Life Science Segments. The position involves developing and executing sales strategies, identifying new business opportunities, and ensuring customer satisfaction. The End User Solution Sales Manager collaborates with various departments to leverage the Digital Energy portfolio of solutions, services, and expertise to help customers achieve their goals.

■会社・仕事の魅力：- 物流・小売業界に革新をもたらす新しいプロダクトの開発に携わることができます。- エンジニアが商品企画段階から参加することで、社会課題やお客様の課題解決に直結し、お客様の声を直に聞くことが出来ます。- 優秀な外国人エンジニアが多数在籍しているチームで、多様性に富んだメンバーと共に業務を進めて頂きます。- マテハンや制御システム・プラットフォーム・UIUXデザイン等、他領域のエンジニアと協業することで、幅広い知見を身につけることが出来ます。■募集領域・業務内容：現在弊社では物流・小売業が扱う食料品や日用品をロボットでマスターレスでピースピッキングするシステムを開発し、市場導入を進めております。今後の更なる顧客開拓や市場拡大に向けて、下記領域の新機能の設計、開発、実装といったプロダクト開発に携わって頂きます。（入社後は当人の専門性に応じた領域に携わって頂きますが、周辺領域のチャレンジも大歓迎です。）ロボットシステムのための技術開発（マニピュレーション、外部機器とのインターフェース、基幹システムの構築）ロボティクスソフトウェアの設計、プログラミングの実施現場でのシステム立ち上げと保守（環境構築、動作確認、データ取得及び分析など）■開発環境：- 言語　　　　　：Python, C＋＋- DB ：SQL （PostgreSQL, MySQL）- クラウド　　　：Microsoft Azure, Google Cloud Platform- その他　　　　：Linux, GitHub, Docker, CI （Jenkins, GitHub Actions）, Node-RED

【募集ポジション】調達部 IT 調達グローバル/リージョナルリード(間接材)【勤務地】東京都千代田区*全国転勤の可能性があります【勤務時間】実働 7 時間 40 分 ※フレックスタイム制導入【職務概要】本ポジションは、グローバル戦略調達グループにおいて、IT 調達カテゴリ戦略に基づき、グローバルまたはリージョナルレベルで戦略的な調達活動を推進する調達リードです。2030 年ビジョンに向けて、IT 支出の可視化や市場動向・価格構造の分析を行い、データに裏付けられたカテゴリ戦略を策定し、実務を通じて着実に実行していきます。【業務内容】・ IT 調達案件のソーシング戦略策定・推進:市場動向や技術トレンドを踏まえて策定された IT カテゴリ戦略に基づき、担当領域における調達施策を実行する・ グローバルサプライヤー選定・契約交渉:グローバルおよびリージョナル選定プロジェクトにおいて調達リーダーシップを発揮し、依頼部署の要求仕様に基づいて最適なサプライヤーを選定し、価格・契約条件の交渉を主導する・ 社内外ステークホルダーとの調整:依頼部署やサプライヤーと連携し、仕様確認、予算管理、合意形成を円滑に進める・ 調達プロセス運用とシステム活用:調達システムを活用して発注・契約管理を行う・ データに基づく調達高度化:支出データや市場ベンチマークを活用し、調達プロセスの改善や総コストの最適化を推進する