通信キャリア・通信関連/東京23区の転職求人一覧

HR・労務・採用サポート：採用プロセス・オンボーディングの調整、給与計算・社会保険手続き（外部ベンダー連携）のサポート、人事データ管理、社員からの各種問合せ対応オフィスファシリティ・総務統括：オフィス用品・備品・ベンダー管理、来客・電話・郵便対応、オフィス移転・拡張プロジェクトの進行・調整、社内イベントの準備エグゼクティブサポート：役員向けのスケジューリング・出張手配・経費精算サポート、レポートやプレゼン資料の作成補助

■ 業務内容CFO（最高財務責任者）直下の経営企画室にて、IR（投資家向け広報）関連業務を幅広くお任せします。*CFOとの面談を通じて、ご経験や志向を踏まえながら、その他のファイナンス領域の中から最適な役割・ポジションをご提案する可能性もございます。【具体的にお任せする業務】＜英語力を活かせる業務＞・各種開示資料（決算説明資料、決算短信・有価証券報告書、Q&A等）の作成・翻訳（日・英）・グローバルな機関投資家、セルサイドアナリストとの面談の同席・通訳（IR）、株主対応（SR）＜スキルや適性に応じた段階的業務＞・当社事業の定性・定量情報の収集および分析 / 市場・競合分析・資本市場との対話を踏まえたIR戦略の立案・実行（個人投資家IR戦略を含む）・新規投資家開拓の戦略立案・執行（投資家ターゲティング含む）・IR活動全体の改善・高度化■ ポジションの魅力・経営陣との距離感: CFOをはじめ、代表や各事業の経営陣と近い距離でコミュニケーションを取り、経営課題や成長戦略に直結するダイナミズムを体感できます。・グローバル環境: 海外機関投資家との対話や英文開示資料の作成、海外事業検討など英語力を存分に活かせる環境です。（CFOも豊富な海外経験を有しています）・未経験からのキャリアアップ: 現時点でのファイナンス専門知識は不問。適切なサポート体制のもと、将来的にファイナンス・IR・経営企画のプロへと領域を拡げられます。・挑戦を推奨するカルチャー: 主体的な課題発見・実行を奨励。個の力を活かしつつチームワークで大きな成果を目指す風土です。■ 想定年収 年収 6,000,000円 ～ 9,000,000円※ご経験・能力を考慮の上決定※原則年2回（4月/10月）評価／基準賞与額：月例給1か月分#LI-Hybrid#LI-KN

【主な業務】・プロジェクトマネージャーとして、顧客やパートナーとともに自動運転を実装するための計画立案・実証実験や社会実装に必要なステークホルダーとの各種調整、実装に向けたプロジェクト運営【具体的な業務】・地域のキーマン（自治体首長、企業の社長など）へのトッププレゼン、ビジネス提案・地域の特徴を捉え、地域経営計画書の作成・地域顧客のニーズや課題の把握と提案作成・案件遂行のため関係ステークホルダーとの調整#LI-Hybrid#LI-KN