CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補/海外の転職求人一覧
3件見つかりました
社名非公開
CFO【海外駐在】@日系製薬メーカー
・日系大手製薬グループの安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで安心して挑戦できます。
- 給与
- 年収1,300 〜 1,600万円
- 職種
- CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
- 勤務地
- 海外
社名非公開
米国現地法人社長候補
・米国事業の中期経営計画の詳細化・策定、および日本の本社へのレポーティング ・米国市場のポテンシャルを最大限に引き出すための営業・マーケティング戦略の立案と実行 ・米国生産拠点と、販売・営業部門との連携強化 ・事業拡大に向けた組織設計、人材採用およびチームの育成
- 給与
- 年収2,000 〜 3,000万円
- 職種
- CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
- 勤務地
- 海外
社名非公開
【京都市】海外事業推進責任者(アジア担当・CEO直下)
当社のAPAC(シンガポールをハブとし、インド・オーストラリア・マレーシア等)を中心とした海外における事業立ち上げ・拡大を担うポジションです。現地政府・公的機関との関係構築、補助金・助成金獲得、実機導入スキームの設計・実行を通じて、海外売上・拠点展開をリードしていただきます。勤務地は現地(シンガポール想定)を主軸に、柔軟に検討可能です。日本在住でも当然問題ありません。■ ミッション:APACを中心とした海外における政府・公的機関との戦略的アライアンス構築実機導入を前提とした事業スキーム設計・推進公的資金(補助金・共同研究資金等)の獲得中長期的な海外売上基盤の構築① 政府・公的機関とのアライアンス構築・シンガポール政府機関、研究機関、開発銀行等との関係構築・現地政策動向の把握・ロビーイング活動・MoU締結、共同研究スキーム構築② 補助金・公的資金の獲得・各国の研究開発補助金、公的ファンドのリサーチ・申請スキーム設計、申請書作成・交渉・現地パートナーとのコンソーシアム組成③ 実機導入スキームの検証・設計・実機設置に向けた法規制・輸出管理・データ規制の調査・リーガル・税務・通関等の整理・現地設置・運用モデルの設計(JV/販売/共同研究等)④ APACほか海外事業戦略立案・市場分析、競合分析・参入優先順位の策定・中期事業計画策定
- 給与
- 年収800 〜 2,000万円
- 職種
- CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
- 勤務地
- 京都,東京23区,海外
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