正社員│ITインフラ・システム構築、管理／Hondaグループ

システム（スクラッチ開発、パッケージシステム、インフラシステム）の構築、管理、維持運用

《具体的には》
・バージョンアップ対応（検証作業含む）
・サーバー構築、サービス設定
・セキュリティ管理、運用
・ベンダーとの調整による不具合解消
・システム機能改善
・不具合受付（ヘルプデスク）
・トラブルシューティング

《ポイント》
◆年間休日121日、年間有休取得率100％（2023年度実績）
◆福利厚生が充実！

《役職別モデル年収》
・部長級：1,150万円〜1,250万円
・課長級：990万円〜1,110万円
・係長級：770万円〜890万円
・主任級：640万円〜750万円

職種

社内SE

給与

年収500 万円以上可（手当等含む収入例）
月給310,000円 以上

月給：310,000円～430,000円（諸手当含）

交通費

有り（実費支払／当社規定あり）

勤務地

栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89-4
＜芳賀工業団地＞

最寄駅

JR宇都宮線／宇都宮駅（車30分）
真岡鉄道線／真岡駅（車30分）
JR宇都宮線／氏家駅（車25分）

雇用形態

正社員

※採用まで当社がサポートし、紹介先企業の「正社員」として直接雇用（無期雇用）となるお仕事です。

期間

長期（3ヶ月以上）
入社日応相談

就業時間

8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分）

※フレックスタイム制度あり

勤務日

週5日

残業

あり

休日休暇

土日祝日
※祝日は企業カレンダーに準ずる　※長期休暇あり（GW、夏季、年末年始休暇）

応募条件

ITインフラ業務の実務経験（業界不問）

《具体的な経験・いずれか》
◎運用・構築、Security運用経験
◎サーバー構築・維持運用、サービスの運用保守経験
◎AWS等クラウドサービス利用経験
◎LinuxOS構築・設定実務経験
◎パッケージシステム製品の導入、運用保守経験
◎サーバー（ミドルウェア）管理、運用保守経験
◎ネットワーク構築経験、ユーザーサポート経験

活かせるスキル

ネットワーク系

福利厚生

・昇給年1回
・賞与年2回（2025年度：6.0ヵ月）
・年次有給休暇：初年度10日、最大保有40日付与
・慶弔休暇、特別休暇
・企業年金基金、退職金制度（勤続2年以上）、社宅制度、慶弔見舞金制度
・ホンダグループ福利厚生制度（持株会、互助会、住宅共済会、医療保険）、他

保険

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

男女の割合

男性

女性

求人企業名

株式会社ホンダテクノフォート

企業について

四輪車を中心としたモビリティの設計、試作車製作、電子制御システムを含む各種テストの他、CAE解析、3Dモデル作成、システム構築等、開発に伴う様々な過程と幅広い領域において、新製品の開発に携わっています

事業内容

四輪及び汎用機の設計・試作車製作・研究テスト業務・ITシステム業務、他

業界

メーカー系

ポイント

大手企業／車通勤OK／社員食堂有／お弁当持込OK／禁煙／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／男性が多い

特徴

食堂・売店・銀行ATM・更衣室・ロッカー・駐車場完備、制服貸与

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙