【＠六本木】外資系人事のプロへ！制度改善に挑むスペシャリスト

＼経験を活かしてス／

世界的に急成長を遂げる大手Eコマース企業の日本法人にて、人事オペレーションのプロを募集！
給与計算や社保の「実務作業」自体は外部委託しているため、制度の改善や運用管理に集中できる環境です。

【主な業務内容】
・入社、異動、退職など従業員ライフサイクル全般の管理
・福利厚生制度（DC制度など）の改善・高度化の支援
・グローバル拠点との連携による人事プロジェクトの推進
・就業規則や労使協定の運用サポート、労務リスクの管理

Workdayを活用し、海外チームとも連携しながら日本の組織をアップデートしていく、やりがい十分のお仕事です！

★ご応募、お待ちしております★

職種

人事・総務

給与

時給2,500円

月収例：420,000円＝2,500円×8時間×21日勤務の場合＋残業代、交通費別途支給

交通費

有り（実費支払／当社規定あり）
 1ヶ月ごとに定期代にて支給

勤務地

東京都港区
六本木駅から徒歩1分！綺麗な構想ビルのオフィスで快適就業◎近隣には多数飲食店があり♪

最寄駅

日比谷線、大江戸線／六本木駅（徒歩1分）
千代田線／乃木坂駅（徒歩7分）
南北線／六本木一丁目駅（徒歩11分）

雇用形態

派遣

※当社と雇用契約を結び、派遣先企業で働くお仕事です。

期間

長期（3ヶ月以上）
ご成約後、準備が整い次第スタート（開始日相談可）

※試用期間有り（14日間）

就業時間

9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分）

勤務日

週5日

残業

あり
0～10時間程度/月

休日休暇

土日祝日

応募条件

【必要経験】
・人事労務の実務経験（入退社・異動等の管理）
・給与・社保・福利厚生の知識（仕組みが理解できていればOK）
・調整・プロジェクト推進力（関係者を巻き込む業務経験）
・変化への適応力と自律性（スピード感に合わせ主体的に動ける方）
・論理的思考と高い対話力（状況を整理し、円滑に連携できる方）
・柔軟な対応力（役割を超え、従業員体験の向上に貢献できる方）

【OAスキル】
・Word：基本操作、入力、編集、文書作成など
・Excel：ピボットテーブル、VloouUP、IF関など
・その他：Slack、Teams、Zoom、Outlook、Workday等のHRIS使用経験尚可

【言語スキル】
・英語での業務コミュニケーションが可能なレベル（会議、メール、資料）

活かせるスキル

Excel／英語力

福利厚生

年次有給休暇、健康診断、育児・介護休業などの各種制度、健康・メンタル相談、ストレスチェック、各種相談窓口、関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）、ランスタッドクラブオフ、キャリアカウンセリングなど
※社内規定あり
※就業期間によって異なります

保険

＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞
※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。

企業について

世界的に急成長を遂げる韓国の大手Eコマース企業の日本法人。
韓国発の企業ですが、法人はアメリカにあり、ニューヨーク証券取引所に上場しているグローバル企業です。

事業内容

韓国を拠点とする世界最大級のEコマース企業

業界

流通・サービス系

ポイント

大手企業／駅5分／お弁当持込OK／禁煙／30代活躍中／40代活躍中／50代活躍中／派遣活躍中／サポート充実

受動喫煙防止措置

屋内禁煙