カテゴリ一覧
トピックスカテゴリ
タグ
- 雇用・労働関連ニュース
- 労務・コンプライアンスノート
- ワークモニター
- ランスタッド・ワークモニター
- HRラウンドテーブル
- 調査・統計
- 自動化
- AI
- IT
- オートメーション化
- グローバル化
- スキルのミスマッチ
- ワークライフバランス、働き方、調査、エンプロイヤーブランド
- 勤務時間、調査・統計、エンプロイヤーブランド、長時間労働、ワークライフバランス
- 同一労働同一賃金の指針案を提示・公表 政府の働き方改革実現会議
- 多文化
- 女性活躍推進
- 女性管理職比率
- 掲載希望の商用サイト
- 昇給
- 景気回復
- 景況
- 海外出張
- 海外勤務
- 海外志向
- 理系人材
- 理系人材不足
- 理系離れ
- 調査・統計 雇用動向、働き方、調査、エンプロイヤーブランド
- 雇用・労働関連ニュー
職場での多様性の促進、日本はツール・研修面で他国に遅れ【ランスタッド・ワークモニター2014年Q3】2014/10/21
【労働意識調査ランスタッド・ワークモニター2014年第3四半期】職場での多様性の促進、日本はツール・研修面で他国に遅れ 続きを読む
日本の労働者は仕事と教育バックグラウンドにミスマッチを感じている【ランスタッド・ワークモニター2014年Q2】2014/07/01
【労働意識調査ランスタッド・ワークモニター2014年第2四半期】 仕事と教育バックグラウンドにミスマッチ約6割 58%の日本の労働者は「学歴や専攻を生かせない仕事についている」と回答 続きを読む